Tôi đang tìm hiểu về hoạt động việc xử lý kỷ luật trong thi hành pháp luật về xử lý vi phạm hành chính. Tôi có thắc mắc sau: Trường hợp một người vi phạm giao thông theo đúng luật sẽ bị xử phạt tiền và áp dụng hình phạt bổ sung là tước giấy phép. Tuy nhiên, cán bộ cấp trên của cấp có thẩm quyền xử phạt đã can thiệp yêu cầu bỏ qua lỗi này do
Tôi có thắc mắc cần được giải đáp theo quy định mới như sau: Trường hợp đơn vị có thẩm quyền sẽ tiến hành kiểm tra đột xuất một cơ sở kinh doanh để xử lý vi phạm, tuy nhiên có một cán bộ trong đơn vị có quen biết với một số cơ sở kinh doanh thuộc diện bị kiểm tra nên đã thông báo trước. Cho hỏi hành vi của người này sẽ bị xử lý kỷ luật thế nào
Được biết là hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cần phải làm thủ tục xin cấp phép. Cho mình hỏi văn bản nào quy định về loại giấy phép này? Trích dẫn văn bản mới nhất. Cảm ơn!
Bộ máy chuyên trách để bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho NLĐ trước khi đi làm việc ở nước ngoài được quy định thế nào? Trích dẫn văn bản mới nhất. Cảm ơn!
Tới đây theo quy định mới thì khi muốn đổi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài thì cần phải chuẩn bị những giấy tờ gì? Cảm ơn!
Liên quan đến hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, cho hỏi hồ sơ chứng minh điều kiện về vốn khi thực hiện hoạt động này được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Hồ sơ về người lãnh đạo điều hành hoạt động và nhân viên nghiệp vụ đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài được quy định như thế nào? Trích dẫn văn bản mới nhất. Cảm ơn!
Liên quan đến vấn đề đưa người lao động đi làm việc tại lãnh thổ Đài Loan, cho mình hỏi: Nội dung bồi dưỡng kiến thức cần thiết, đào tạo và quản lý người lao động trước khi đi làm việc tại lãnh thổ Đài Loan được quy định thế nào? Trích dẫn văn bản mới nhất. Cảm ơn!
Trung ương khóa XII về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
Trên đây là nội dung hỗ trợ về quản lý và sử dụng số thu phí được để lại đối với Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài.
Trân trọng!
Tôi đang công tác tại nước ngoài muốn tìm hiểu vấn đề sau: Hiện nay việc quản lý kinh phí hoạt động của Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài được thực hiện theo văn bản nào? Gồm những nội dung gì? Mong sớm nhận được phản hồi!
Được biết hiện nay nhà nước vẫn cho phép Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài được tự chủ đối với một phần kinh phí được giao. Vậy việc nội dung chi, phân bổ và quản lý, sử dụng kinh phí được giao thực hiện chế độ tự chủ trong trường hợp này sẽ thực hiện theo quy định nào?
Theo tìm hiểu thì tôi được biết dự toán kinh phí giao trong năm đối với Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài được phân bổ quản lý theo 2 phần: Kinh phí giao thực hiện chế độ tự chủ và kinh phí giao không thực hiện chế độ tự chủ. Vậy nội dung chi từ kinh phí giao thực hiện chế độ tự chủ sẽ gồm những gì?
Hằng năm ngân sách nhà nước sẽ phân bổ dự toán kinh phí giao thực hiện chế độ tự chủ đối với Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài. Vậy việc này sẽ dựa vào những căn cứ nào?
cho từng nhiệm vụ, nội dung công việc trong phạm vi nguồn tài chính được giao và chịu trách nhiệm về quyết định của mình. Việc quyết định các mức chi được quy định tại Quy chế chi tiêu nội bộ sau khi đã lấy ý kiến của các thành viên Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài. Việc quản lý, giám sát chi tiêu được công khai đến toàn thể thành viên Cơ quan Việt Nam
Tôi được biết kinh phí giao cho Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài được phân bổ quản lý theo 2 phần: Kinh phí giao thực hiện chế độ tự chủ và kinh phí giao không thực hiện chế độ tự chủ. Vậy cơ chế quản lý đối với phần kinh phí giao không thực hiện chế độ tự chủ được quy định thế nào?
Tôi muốn tìm hiểu quy định liên quan đến chế độ quản lý tài chính, tài sản đối với Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài. Cụ thể như sau: Nội dung chi từ kinh phí giao không thực hiện chế độ tự chủ của Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài gồm những gì? Văn bản nào quy định?
quy định tại Thông tư liên tịch số 08/2005/TTLT-BNV- BTC ngày 5 tháng 01 năm 2005 của liên tịch Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính, cụ thể như sau:
Tiền hỗ trợ làm việc vào ban đêm, làm thêm giờ = SHP đang hưởng x số giờ làm thêm x 150% (hoặc 200%, 300%)
22 ngày x 8 giờ
Trong đó: Mức 150% áp dụng đối với giờ làm thêm vào ngày thường; mức 200% áp
Theo quy định tại Khoản 9 Điều 8 Thông tư 07/2020/TT-BTC thì nội dung này được quy định như sau:
Căn cứ vào nhiệm vụ đi công tác nội địa hoặc đi công tác nước ngoài do cấp có thẩm quyền quyết định. Tiền công tác phí được quy định như sau:
a) Trường hợp thành viên Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài được cử đi công tác trong phạm vi nước sở tại
Theo quy định tại Khoản 9b,d Điều 8 Thông tư 07/2020/TT-BTC thì nội dung này được quy định như sau:
- Thành viên Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài được cử đi công tác ở nước khác (ngoài nước thường trú), thì phải do cơ quan chủ quản của Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài ra quyết định bằng văn bản. Trong trường hợp khẩn cấp, yêu cầu phải đi nước kiêm
Một số cơ quan sẽ có một khoản chi về tiếp khách, chiêu đãi, đóng góp cho tổ chức ngoại giao đoàn, tặng phẩm. Vậy đối với Cơ quan Việt Nam ở nước ngoài thì nội dung này được quy định thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi.