Nghĩa vụ của công ty khi chia, tách, hợp nhất, sáp nhập theo Bộ luật Lao động 2019
16:25 | 26/12/2019
Điều 43 Bộ luật Lao động 2019 (Có hiệu lực từ 1/1/2021) quy định:
1. Trong trường hợp chia, tách, hợp nhất, sáp nhập; bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã mà ảnh hưởng đến việc làm của nhiều người lao động thì người sử dụng lao động phải xây dựng phương
Các bên có trách nhiệm gì khi chấm dứt hợp đồng lao động từ năm 2021?
15:10 | 24/12/2019
là cá nhân chấm dứt hoạt động;
b) Người sử dụng lao động thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế;
c) Chia, tách, hợp nhất, sáp nhập; bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã;
d) Do thiên tai, hỏa hoạn, địch họa hoặc dịch bệnh nguy hiểm.
2