Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Lao động nữ mang thai

Thời gian nghỉ viêc không ký hơp đồng 10:59 | 14/09/2016

Chào luật sư, hiên nay em đang làm viêc tai 1 công ty nhưng vẫn chưa ký hơp đồng lao động . nay em muốn nghỉ viêc thì phải thông báo trước bao nhiêu ngày... bạn em nói nếu không có hợp đồng thì chỉ cần 3 ngày còn có ký hợp đồng duới 6 tháng là 15 ngày từ 6 tháng trở lên và hợp đồng vô thời hạn là từ 30-45 ngày vậy có đúng theo luật không?? Cám

Thời gian lao động trong thời kỳ mang thai 10:50 | 14/09/2016

Xin chào chuyên mục Tôi có vấn đề xin hỏi như sau: Bà xã tôi mang thai tháng thứ 7 và có tham gia đầy đủ các bảo hiểm theo luật định, đóng bảo hiểm nhiều năm rồi. Vậy là lao động nữ mang thai tháng thứ 7 thì có được về sớm hoặc đi trễ 1 giờ trong ngày không? Khi hỏi công ty bà xã tôi đang làm họ nói không được. Xin trả lời giúp tôi như thế nào

BHXH tính như vậy đã đúng chưa? 10:46 | 14/09/2016

Mẹ em đã đóng BHXH bắt buộc được 22 năm 05 tháng; mức lương hưu hàng tháng là: 2.604.800đồng; tổng số tháng đã hưởng: 394 tháng. Mẹ e mới mất ngày 19/7/2014. BHXH trả trợ cấp mai táng: 1.150.000 x 10 tháng = 11.500.000đ Trợ cấp tuất một lần: 3 tháng x 2.604.800 = 7.814.000 đ Vậy cho em hỏi BHXH tính như vậy đã đúng chưa?

Thai lưu có được hưởng chế độ BHXH không? 10:42 | 14/09/2016

Tôi là giáo viên trường THPT Long Mỹ, tôi tham gia bảo hiểm xã hội từ năm 2009. Tôi mang thai và thai bị lưu (thai 7 tuần) nên phải hút thai.Cho tôi hỏi sau khi xuất viện tôi có được hưởng chế độ gì không? có được chế độ nghỉ dưỡng không? Nếu được thì thời gian là bao lâu? Thủ tục phải làm như thế nào? Xin BHXH hậu giang trả lời sớm.

Hỏi về nghỉ về sớm khi mang thai 7 tháng 10:38 | 14/09/2016

Cho em hỏi em mang thai 7 tháng thì em về sớm được 60 phút phải không? Nếu không thì chế độ nghỉ ra sao?

Có được nhận tiền khám thai không? 09:06 | 14/09/2016

Tôi làm việc tại Công ty Pouhung được hơn 1 năm. Hiện tôi đang mang thai, muốn đi khám khai ở Bác sĩ tư nhân, vậy tôi có nhận được tiền 5 ngày khám thai không? Và nếu tôi nghỉ thai sản 4 tháng, tôi đi làm lại nếu tôi muốn xin nghỉ dưỡng sức thì tôi có nhận được tiền nghỉ dưỡng sức không hoặc sau 6 tháng kể từ ngày tôi nghỉ sanh, thì mới nhận

Bị chém 3 nhát khâu gần 40 mũi trên đầu bị cấu thành tội danh gì? 08:06 | 14/09/2016

Xin Chào luật sư! Em có 1 vấn đề thắc mắc rất mong dc giúp đỡ và giải đáp Ngày hôm qua,bạn trai em đi sinh nhật tại 1 quán Kara tại Gia Lâm, lúc ra về có say xỉn và lời qua tiếng lại với 1 nhóm thanh niên hát cùng 1 địa điểm! Vụ việc xảy ra : Nhóm thanh niên ấy gần 20 người có mang hung khí lao ra dùng gậy 3 khúc cùng vụt vào vai, đầu, khửu tay

Mong giúp đỡ ạ! 07:51 | 14/09/2016

sư tội danh này có thoả đáng không ạ vì theo cháu hành vi này có tổ chức có sự lặp lại có sử dụng súng dao kiếm. Và nhất là có tới 4 nhát chém cụ thể là 1 lưng 1 chân 1 sườn và một nhái chí mạng vào đầu bố cháu đỡ đc nên gần lìa cánh tay phải chỉ còn da mong luật sư giúp đỡ cháu! Và mức tiền đền bù là bao nhiêu thì hợp lí ạ! Cháu xin cảm ơn!

Chấm dứt hợp đồng lao động và chi trả trợ trợ cấp thôi việc 07:47 | 14/09/2016

Tôi tên là Trần Trọng T trước đây làm việc tại công ty thuộc ngành Lâm nghiệp tỉnh Quảng Ninh có điạ chỉ tại phường Nam khê, TP Uông Bí, tỉnh Quảng Ninh xin trình bày sự việc sau: Vì công việc công ty bố trí không phù hợp chuyên môn và sức khoẻ, tôi đã đơn phương xin chấm dứt hợp đồng và được chấp thuận, trong quá trình làm việc luôn hoàn

Tự vệ khi bị đánh vô cơ có bị tội không? 16:27 | 13/09/2016

. Xong họ chửi bới cháu rồi lao vào đánh, vậy họ sẽ bị xử lý ra sao ạ? Mong chú chỉ giáo

Đâm trọng thương người khác thì như thế nào? 16:26 | 13/09/2016

tôi đi chơi về thấy tôi như vậy nên đã gọi taxi đưa tôi lên bệnh viện Đa khoa Tỉnh Lâm Đồng cấp cứu, lúc tỉnh dậy tôi nghe bạn tôi nói lúc thấy tôi và đưa đi cấp cứu lúc đó khoảng 22h. Các bác sỹ chẩn đoàn vết thương của tôi rất nguy hiểm và ảnh hưởng đến tính mạng. Trong trường hợp này thì anh lực phạm tội gì. Giờ tôi muốn giám định thương tật thì

Đánh ghen, lột đồ bồ nhí của chồng bị tội gì? 16:18 | 13/09/2016

Theo luật sư, việc 4 người phụ nữ đánh đập dã man, lột đồ một cô gái vì ghen xảy ra tại siêu thị Big C có dấu hiệu phạm tội làm nhục người khác. Hình ảnh một người hoặc một nhóm người lao vào tát, đấm, đá, lột đồ… một cô gái gây phản cảm trên mạng xã hội vài ngày qua. Dẫu hiểu cho sự tổn thương của những người làm vợ nhưng đánh ghen như thế có

Đánh đập vợ bị xử lý như thế nào? 16:03 | 13/09/2016

tự nguyện, tiến bộ; g) Chiếm đoạt, huỷ hoại, đập phá hoặc có hành vi khác cố ý làm hư hỏng tài sản riêng của thành viên khác trong gia đình hoặc tài sản chung của các thành viên gia đình; h) Cưỡng ép thành viên gia đình lao động quá sức, đóng góp tài chính quá khả năng của họ; kiểm soát thu nhập của thành viên gia đình nhằm tạo ra tình

Trợ cấp 5 lần cho khám thai 13:52 | 12/09/2016

Trong chế độ thai sản, có khoản trợ cấp cho 5 lần khám thai (có chứng từ khám), mỗi lần trợ cấp 200.000đ. Thông tin này là thế nào, người lao động có hưởng đc khoản này ko?

Những điểm mới nhất về chế độ thai sản năm 2016 11:49 | 12/09/2016

Những điểm mới nhất về chế độ thai sản năm 2016 là gì?

Nghỉ chế độ thai sản có được hưởng phụ cấp độc hại? 11:00 | 12/09/2016

Tôi là nhân viên thư viện trường học thuộc diện biên chế. Theo quy định tôi đã được hưởng đầy đủ chế độ phụ cấp độc hại 0,2. Hiện nay tôi đang trong thời gian nghỉ chế độ thai sản. Xin được hỏi, trong thời gian này tôi có được hưởng chế độ phụ cấp độc hại hay không? – Nguyễn Minh Châu ([email protected]).

Nhân viên kế toán muốn nghỉ cần báo trước hay không? 10:48 | 12/09/2016

để chuyển sang công ty mới) Vì vậy em muốn hỏi nhân viên kế toán này muốn nghỉ cần báo trước hay không? Báo trước bao nhiêu ngày. (Tính đến hết 30/06/2015 toàn bộ sổ Bảo hiểm xã hội đã được mang đi chốt rồi)

Có con dưới 1 tuổi có phải trực chuyên môn? 09:58 | 12/09/2016

- Điều 13 Luật cán bộ, công chức năm 2008 quy định về quyền của cán bộ, công chức về nghỉ ngơi như sau: cán bộ, công chức được nghỉ hằng năm, nghỉ lễ, nghỉ để giải quyết việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động. Điều 115 Bộ luật Lao động cũng quy định: “Người sử dụng lao động không được sử dụng người lao động nữ có thai từ

Làm việc ở môi trường rất độc hại khi đang mang thai 09:18 | 12/09/2016

Cách đây gần hai năm, Chị K công nhân nhà máy xi măng N được nhà máy cho đi đào tạo nâng cao tay nghề và sau đó bố trí về làm việc tại nhà máy. Đầu năm 2004 chị cưới chồng và nay chị đang mang thai được 4 tháng. Nhận thấy làm việc ở môi trường rất độc hại có khả năng ảnh hưởng lớn đến thai nhi, chị quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao

Quyền được nhận cha, mẹ của con chưa thành niên 08:28 | 12/09/2016

sẽ không về sống với ba tôi vì đã có người yêu cô ta hơn. Sau đó cô ta thay số điện thoại và không liên lạc được cho tới giờ. Tuy nhiên, hiện tại mẹ cô ta đang làm khó dễ cho gia đình chúng tôi, bà ta nói gia đình tôi phải nuôi bà ta trong thời gian con gái bà ta đi như thế này. vì cô ta là nguồn lao động chính (bà ta có 2 con trai và 1 con gái; 1

Tra cứu hỏi đáp Lao động nữ mang thai

Thông báo