Luật sư cho em hỏi vấn đề này ạ, em ở Bình Thuận (đủ 18 tuổi), năm nay em thi tốt nghiệp THPT 2020 để vừa xét TN vừa xét ĐH, vậy sau khi em đậu và có giấy báo trúng tuyển Đại học thì em có thể đại diện đứng tên vay tiền HSSV bên ngân hàng được không ạ? Em thuộc diện hộ nghèo ở xã đặc biệt khó khăn, em hiện ở với bà ngoại đã gần 70 tuổi, ba mẹ
Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏechưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao
).
- Ngân sách nhà nước thực hiện khoán quỹ phụ cấp bằng 3,0 lần mức lương cơ sở để chi trả hàng tháng đối với người hoạt động không chuyên trách ở mỗi thôn, tổ dân phố. Riêng đối với thôn có từ 350 hộ gia đình trở lên, thôn thuộc xã trọng điểm, phức tạp về an ninh, trật tự theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền; thôn thuộc xã biên giới hoặc hải đảo
Mình có thắc mắc cần được tư vấn như sau: Bố mẹ mình đã ly hôn năm 1990 đã có bản án có hiệu lực, mẹ cháu là người nuôi hết 2 người con, đến tháng 4/2020 bố mình qua đời do bệnh nặng trước đó bố mình có tham gia bảo hiểm bắt buộc tại nơi làm việc, bố mình vẫn ở một mình không có cưới ai sau mẹ mình, vậy mẹ mình có được hưởng chế độ tử tuất
bắn phá: Tải đạn, cứu thương, tải thương, đảm bảo thông tin liên lạc, cứu chữa kho hàng, bảo vệ hàng hóa và các trường hợp đảm bảo chiến đấu;
+ Hoạt động cách mạng hoặc hoạt động kháng chiến bị địch bắt, tra tấn vẫn không khuất phục, kiên quyết đấu tranh, để lại thương tích thực thể;
+ Làm nghĩa vụ quốc tế mà bị thương trong khi thực hiện nhiệm
Theo quy định tại Điều 41 Luật bảo hiểm xã hội 2014 thì dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản được quy định như sau:
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi
Công ty tôi là nhà hàng tiệc cưới thuộc lĩnh vực dịch vụ. Cuối tháng 3 công ty tạm dừng hoạt động theo yêu cầu và trong tháng 3 vẫn phát sinh doanh thu. Tuy nhiên, trong tháng 3/2020 ngay khi tạm dừng hoạt động công ty ra thông báo chấm dứt HĐLĐ trước hạn với 3 nhân viên và các nhân viên khác thì công ty cho nghỉ không lương hoặc tính lương
Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018, qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 06 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ?
Công ty cũ đóng BHXH cho em đến cuối tháng 5/2018. Qua công ty mới đóng từ tháng 4/2019, em đi làm đến hết tháng 12/2019 thì nghỉ thai sản được 6 tháng là 30/06/2020 thì em xin thôi việc luôn. Vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
1. Cơ sở pháp lý:
- Luật bảo hiểm xã hội 2014;
- Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019.
2. Điều kiện được hưởng chế hưu trí
*Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Nam đủ 55 tuổi và nữ đủ
Chào ad !! Tôi muốn hỏi người khuyết tật hạng nặng trên 81% khi đóng bhxh tự nguyện thì đc nhà nước hỗ trợ bao nhiêu % ạ ??? Nhà tôi ở nông thôn và không thuộc hộ nghèo và cận nghèo ạ và sau này được hưởng bao nhiêu % ạ?
, nghề hoặc công việc ở nơi làm việc có yếu tố độc hại, nguy hiểm
– Phụ cấp thu hút, phụ cấp khu vực theo quy định của pháp luật
– Trợ cấp khó khăn đột xuất, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi, trợ cấp do suy giảm khả năng lao động
– Trợ cấp hưu trí một lần, tiền tuất hàng tháng, trợ
Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.
Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức
Em làm việc tại công ty ở Quận 3 TP.HCM trong quá trình làm việc phía công ty em có làm hỏng một máy in trị giá 10 triệu, công ty buộc em phải bồi thường và trừ dần vào lương của em hằng tháng là 3 triệu cho đến khi đủ số tiền trên vậy có đúng pháp luật không?
hội 2014 quy định 4 thời gian nghỉ thai sản tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết, nghỉ hàng tuần.
Thời gian hưởng chế độ thai sản được quy định tại khoản 1 Điều 34 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:
“Lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản trước và sau khi sinh con là 06 tháng. Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ
Theo điều 111 khoản 2 BLLĐ năm 2012. NSDLĐ có quyền bố trí ngày nghỉ hàng năm sau khi tham khảo ý kiến công đoàn và được sự đồng ý của NLĐ. Vậy theo đó công ty tôi cho NLĐ nghỉ liền 3-5 ngày và trừ vào ngày phép và coi đó là ngày công ty ấn
Anh chị cho tôi hỏi: Công ty kinh doanh lĩnh vực in ấn in bao bì có được gia hạn nộp thuế theo Nghị định 41 không? Mong nhận được giải đáp từ anh chị. Xin cảm ơn!