Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Điều kiện nâng bậc lương trước thời hạn cho Thạc sĩ? 18:03 | 30/08/2016

" trở lên vào năm xét nâng bậc lương trước thời hạn. Các danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng để xét nâng bậc lương trước thời hạn là các danh hiệu được Nhà nước, Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ và các Bộ, ngành xét tặng do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ được giao; không tính các danh hiệu thi đua và bằng khen trong hoạt

Xem xét, cân nhắc quyết định kỷ luật thấu tình, đạt lý 17:24 | 30/08/2016

Việc xử lý kỷ luật đảng viên vi phạm Điều lệ Đảng, nghị quyết, chỉ thị, quy định của Đảng và pháp luật của Nhà nước là người có công với cách mạng, được Đảng và Nhà nước tặng thưởng huân chương, huy chương Kháng chiến qua các thời kỳ có được coi là tình tiết giảm nhẹ khi xử lý kỷ luật đảng viên hay không?

Hỏi Thi công chức mầm non 14:20 | 30/08/2016

Tại Quyết định số Quyết định số 3446/QĐ-UBND ngày 23/7/2015 của UBND TP Hà Nội quy định: - Đối tượng xét tuyển đặc cách: Tốt nghiệp đại học đạt thủ khoa xuất sắc được UBND thành phố Hà Nội, bằng khen, có chuyên ngành đào tạo phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển dụng. - Cách tính điểm ưu tiên: Trường hợp có từ 02 người trở lên có

Giải quyết tiền lương tích lũy CBNV Tập đoàn Viễn thông quân đội 16:36 | 26/08/2016

quan khác nhau nên chúng tôi không còn công tác tại đơn vị này nữa (không có trường hợp bị kỷ luật buộc thôi việc hoặc sa thải, đa số đều được nhận giấy khen hoàn thành tốt nhiệm vụ và lao động tiên tiến). Trong khoảng thời gian công tác đó, chúng tôi được trả lương theo hai kỳ cho mỗi tháng bao gồm lương tháng và lương sản xuất kinh doanh. Từ 1

Đã ra khỏi Đảng có xin kết nạp lại được không? 09:54 | 26/08/2016

Tôi là giáo viên, năm 2012, vì chơi hụi và bị vỡ nợ nên tôi bị công an bắt và phải đi tù 1 năm 2 tháng, vì lý do đó nên tôi cũng bị khai trừ Đảng. Cuối năm 2013, tôi ra tù và làm công nhân tại một nhà máy tại địa phương. Ngoài việc đi làm, tôi đã tham gia vào hội phụ nữ và các tổ chức đoàn thể của xã, đã được ghi nhận và có rất nhiều bằng khen

Soạn thảo hợp đồng lao động 08:20 | 26/08/2016

thời giờ làm việc và nghỉ ngơi để Người lao động hiểu và chấp hành. Tính chất công việc sẽ quyết định thời giờ làm việc do đó cần tham khảo ý kiến của đại diện người lao động là công đoàn để xây dựng nội quy và quy chế làm việc vì nó sẽ ảnh hường đến chế độ khen thưởng và kỷ luật đó bạn nhe!

Trách nhiệm của UBND cấp xã trong công tác hòa giải ở cơ sở? 17:14 | 25/08/2016

Chúng tôi làm công tác hòa giải ở cơ sở, thường có sự tham gia của tổ chức Mặt trận Tổ quốc. Xin cho biết đối với UBND cấp xã thì trách nhiệm cụ thể được pháp luật quy định thế nào trong hoạt động này? Hoàng Thị Liên (Cam Lâm)

Quyền hạn của Ủy ban Mặt trận tổ quốc Việt Nam và UBND cấp xã trong hòa giải cơ sở 17:13 | 25/08/2016

sở; phối hợp kiểm tra, sơ kết, tổng kết và khen thưởng về hòa giải ở cơ sở. Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam hướng dẫn Ủy ban Mặt trận tổ quốc các cấp tham gia tổ chức thực hiện pháp luật về hòa giải ở cơ sở. - Các Tổ chức thành viên của Mặt trận trong phạm vi, chức năng, nhiệm vụ của mình có trách nhiệm thực hiện hoạt động hòa

Nâng lương trước hạn cho công chức mới tuyển dụng 16:17 | 25/08/2016

lương, được khen thưởng bằng các hình thức sau: …. đ) Danh hiệu thi đua (Chiến sỹ Thi đua toàn quốc; Chiến sỹ Thi đua cấp Bộ, ngành, thành phố, đoàn thể Trung ương, Chiến sỹ thi đua cấp cơ sở); 1.3. Mức lương hiện hưởng chưa xếp vào bậc lương cuối cùng trong ngạch và còn thiếu từ 01 đến 12 tháng để được nâng bậc lương thường xuyên được thì được

Tiêu chuẩn nào để được xét nâng lương trước thời hạn? 16:16 | 25/08/2016

Tôi làm việc tại Sở xây dựng. Trong năm 2012, 2013 tôi đều đạt được danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp cơ sở và nhận được bằng khen của Bộ trưởng. Xin hỏi tôi đạt được thành tích như thế có được xem xét để xét nâng lương trước thời hạn không? Tôi cám ơn

Lao động tiên tiến 3 năm liền có được nâng lương trước hạn? 16:15 | 25/08/2016

trong Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn của cơ quan, đơn vị...”. Tại Luật Thi đua – Khen thưởng và các văn bản hướng dẫn, danh hiệu lao động tiên tiến được hiểu là danh hiệu thi đua được cấp có thẩm quyền công nhận bằng văn bản đối với cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao trở lên, đạt năng suất và chất lượng cao. Vậy, căn cứ các quy định

Lao động tiên tiến 3 năm liền có được nâng lương trước hạn không? 16:15 | 25/08/2016

trong Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn của cơ quan, đơn vị...”. Tại Luật Thi đua – Khen thưởng và các văn bản hướng dẫn, danh hiệu lao động tiên tiến được hiểu là danh hiệu thi đua được cấp có thẩm quyền công nhận bằng văn bản đối với cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao trở lên, đạt năng suất và chất lượng cao. Vậy, căn cứ các quy định trên

có đủ điều kiện xét nâng lương trước thời hạn? 16:15 | 25/08/2016

tác giữa các phòng chuyên môn nên không xét thi đua của năm 2012. 3. Năm 2013: Giấy chứng nhận lao động tiên tiến. 4. Năm 2014: Chiến sỹ thi đua cơ sở 5. Năm 2015: Chiến sỹ thi đua cơ sở 6. Năm 2016: Bằng khen của UBND thành phố về hoàn thành xuất xuất nhiệm vụ 2 năm 2014 và 2015. Ngày 01/01/2014, tôi đã đươc nâng lương thường xuyên từ bậc 1 lên bậc

Thời gian nâng lương trước hạn tương ứng với cấp độ thành tích 16:13 | 25/08/2016

cuối cùng trong ngạch hoặc trong chức danh và tính đến ngày 31/12 của năm xét nâng bậc lương trước thời hạn còn thiếu từ 12 tháng trở xuống để được nâng bậc lương thường xuyên thì được xét nâng một bậc lương trước thời hạn tối đa là 12 tháng so với thời gian quy định nâng bậc lương thường xuyên, nếu có đủ các điều kiện sau: - Phải đạt đủ 2 tiêu

Đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp ngành có được xem xét nâng lương trước thời hạn 12 tháng 16:12 | 25/08/2016

Vâng trường hợp bạn đạt thành tích xuất sắc tất nhiên phải có khen thưởng ngành , còn xét nâng lương đột xuất phải xem quy chế công ty nhe em.

Trách nhiệm và quyền của kế toán trưởng 15:16 | 25/08/2016

định tại khoản 2 Điều này còn có quyền: a. Có ý kiến bằng văn bản với người đại diện theo pháp luật của đơn vị kế toán về việc tuyển dụng, thuyên chuyển, tăng lương, khen thưởng, kỷ luật người làm kế toán, thủ kho, thủ quỹ; b. Yêu cầu các bộ phận liên quan trong đơn vị kế toán cung cấp đầy đủ, kịp thời tài liệu liên quan đến công việc kế

Trách nhiệm của kế toán trưởng bị xử theo văn bản nào? 15:14 | 25/08/2016

ngân sách nhà nước, đơn vị sự nghiệp, tổ chức không sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước và doanh nghiệp nhà nước, ngoài các quyền đã quy định tại khoản 2 Điều này còn có quyền: a) Có ý kiến bằng văn bản với người đại diện theo pháp luật của đơn vị kế toán về việc tuyển dụng, thuyên chuyển, tăng lương, khen thưởng, kỷ luật người làm kế toán, thủ

Thủ tục miễn biện pháp giáo dục bắt buộc ra sao? 14:18 | 24/08/2016

Vừa qua, con trai lớn của tôi bị đưa đi cơ sở giáo dục bắt buộc 18 tháng vì đánh một người bị thương. Cháu đã chấp hành được 10 tháng. Tôi nghe nhiều người nói nếu cháu chấp hành hơn một nửa thời gian thì gia đình có thể làm đơn xin miễn chấp hành thời gian còn lại. Cho tôi hỏi có quy định đó không và thủ tục như thế nào? Lê Văn Ngạch (TP

Tiêu chuẩn đề nghị Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhất 13:57 | 24/08/2016

Cá nhân tham gia công tác từ sau ngày 30 tháng 4 năm 1975 đến nay, đã giữ các chức vụ: Giám đốc Sở, Ban, Ngành tỉnh, Bí thư Thành uỷ, Huyện uỷ với tổng thời gian gần 20 năm, có đạt tiêu chuẩn đề nghị Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhất không?

Tiêu chuẩn đề nghị Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba 13:57 | 24/08/2016

Cá nhân đã được tặng Bằng khen Thủ tướng Chính phủ, 05 năm tiếp theo liên tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở” có đạt tiêu chuẩn đề nghị Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba không?

Tra cứu hỏi đáp Khen thưởng

Thông báo