Danh hiệu Chiến sĩ thi đua toàn quốc, Chiến sĩ thi đua cơ sở, Lao động tiên tiến, Chiến sĩ tiên tiến được quy định như thế nào trong các văn bản quy phạm pháp luật hiện hành?
Tôi vào ngành tháng 12/1980, công tác tại tỉnh Tây Ninh, vào biên chế tháng 4/1981, làm giáo viên dạy tiểu học đến năm 1985, sau đó chuyển sang trường THCS dạy môn Mỹ thuật. Vì nhiều lý do tôi đã không hoàn chỉnh sư phạm theo yêu cầu của ngành. Đến năm 1995 tôi được chuyển sáng ngạch cán sự (phụ trách văn thư, phòng LAB của đơn vị). Do đảm
Cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại xã khó khăn theo Quyết định số 1049 ngày 26/6/2014 của TT Chính phủ có được hưởng chế độ phụ cấp thu hút hút không? Nếu có thì đối tượng nào được áp dụng? - Phan Sỹ Khỏe ([email protected])
Ông Hoàng Văn Nam đề nghị tư vấn trường hợp sau: Theo Điều 56 của Quy định quản lý thu BHXH, BHYT; quản lý sổ BHXH, thẻ BHYT ban hành kèm theo Quyết định số 1111/QĐ-BHXH ngày 25/10/2011 của BHXH Việt Nam quy định thì đơn vị đóng BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN chậm quá thời hạn quy định 30 ngày trở lên thì phải đóng số tiền lãi tính trên số tiền BHXH
Năm học 2015 - 2016, tôi được tuyển làm nhân viên y tế của trường tiểu học công lập thuộc vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Tôi có được hưởng phụ cấp thu hút không? - Nguyễn Thị Hảo (nguyenhao***@gmail.com).
Tôi là nữ sinh tháng 7/1968, năm nay 47 tuổi. đã tham gia đóng BHXH được 25 năm. theo luật BHXH hiện tại nếu tôi xin về hưu T8/2015 tôi sẽ bị trừ 8%(vì tuổi đời thiều 8 tuổi). xin hỏi nếu tôi về hưu vào Tháng 1 năm 2016 tôi sẽ bị trừ % tuổi như thế nào?
Các tiêu chuẩn bao gồm:
1/ Có bằng lái xe cơ giới phù hợp VỚI hạng xe sử dụng
2/ Có sức khỏe tốt, đặc biệt là thị lực và phản xạ xử lý tinh huống
3/ Không sử dụng ma túy, rượu bia và các chất gây kích thích, ảo giác
4/ Khám sức khỏe định kỳ
5/ Có hợp đồng lao động với nhà xe
6/ Mua bảo hểm trách nhiệm dân sự đối với
Có phải BH thất nghiệp theo Luật Việc làm có nhiều chế độ hơn so với khi thực hiện Luật BHXH? Khi thực hiện Luật Việc làm, NLĐ thất nghiệp có còn được hưởng BHYT như trước không? Việc tham gia, đóng BH thất nghiệp hiện nay được thực hiện thế nào?
trình công ty phát hiện đến khi bi công an mời làm việc ban em rất hợp tác và khai báo thành thật.Bản thân chưa có tiền án tiền sự.Thân nhân và gia đình tốt.Vậy đó có được xem là tình tiết giảm nhẹ? - Từ lúc làm việc đến nay,công ty có đưa hợp đồng lao động cho bạn em ký nhưng không đưa cho bạn em giữ,kể cả bảng lương cũng không có.Chỉ biết lãnh tiền
). Lần đầu 2013 họ lấy hàng em với số tiền gần 100tr đồng.tới thời gian thanh toán họ lại không trả.họ diện đủ các lý do này nọ,thiếu vốn kinh doanh và đang vay ngân hàng.em cũng cả tin vì hai vc họ nói năng rất khéo và đối đãi với em rất tốt.họ cũng lên gặp kế toán trưởng bên em nhờ giúp đỡ.vì áp lực doanh số và cũng vì tin tưởng họ e lai tiếp tục xuất
Bà Trần Thị Kim Phượng, là nhân viên của 1 Công ty tại tỉnh Đồng Nai, nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau sinh từ ngày 8/7/2013 đến ngày 12/7/2013 và được cơ quan BHXH thanh toán tiền 5 ngày nghỉ dưỡng theo mức lương tối thiểu chung là 1.050.000 đồng/tháng. Theo bà Phượng được biết, theo Nghị định số 66/2013/NĐ-CP ngày 27/6/2013 của Chính phủ
Cho tôi hỏi hiện đơn vị tôi ngụ tại Ấp Phú Xuân, Thị Trấn Mái Dầm, Huyện Châu Thành, Tỉnh Hậu Giang, đơn vị tôi muốn tham gia BHXH, thì tham gia tại cơ quan BHXH nào, thủ tục để tôi tham gia mới BHXH ra sao?. Hiện tại mọi giao dịch đều qua giao dịch điện tử, vậy trường hợp tham gia mới thì thế nào? Hiện đơn vị chỉ mới thành lập nên chỉ có một
Công ty tôi hoạt động trong lĩnh vực đào tạo cả trực tiếp và trực tuyến về ngoại ngữ. Vậy tôi nên xin giấy phép đào tạo nào? Tôi tham khảo thì thấy có website của 2 công ty đào tạo tiếng Anh ghi như sau: 1. Công ty thứ nhất đào tạo trực tuyến Giấy phép đào tạo tiếng Anh số: 9816/QĐ-SGD&ĐT cấp bởi Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội. 2. Đào tạo trực
Để thành lập và đi vào hoạt động, Trung tâm ngoại ngữ - tin học phải đáp ứng các điều kiện:
- Về cơ sở vật chất:
+ Có đủ phòng học, phòng chức năng phù hợp, đáp ứng yêu cầu của chương trình đào tạo; phòng làm việc cho bộ máy hành chính theo cơ cấu tổ chức của trung tâm để phục vụ công tác quản lý, đào tạo. Phòng học đủ ánh sáng, có
Tôi xin trình bày một việc như sau: Tôi là nhân viên bảo vệ trường học (Trường THCS Trung Nhứt) hợp đồng theo Nghị định 68 CP của Chính phủ.Trong hợp đồng có ghi rõ là làm việc 8 giờ/ ngày, công việc của tôi phụ trách là bảo vệ cơ sở vật chất của trường cũng như đảm bảo tình hình trị an của trường không cho kẻ xấu đột nhập. Nhưng trên thực tế
chúng tôi làm việc ở đây hơn 2 năm rồi nhưng vẫn không có hợp đồng. Liệu nếu kiện thì Luật có giải quyết không ạ? Nếu giải quyết thì sẽ đứng về bên nào đây??? Dưới đây là 2 tấm hình về bản lương và quyết định cho thôi việc tháng 8/2015. Xin A/c tư vấn giúp em với. Em cảm ơn rất nhìu.