Tra cứu hỏi đáp Hỗ trợ doanh nghiệp

Hỏi đáp pháp luật Lao động là người nước ngoài di chuyển nội bộ có phải đóng BHXH không? 13:53 | 10/04/2020
định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam. 2. Người lao động quy định tại khoản 1 Điều này không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Nghị định này khi thuộc một trong các trường hợp sau: a) Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định tại khoản 1 Điều 3 của Nghị định số 11
Hỏi đáp pháp luật Các đối tượng gia hạn nộp thuế và tiền thuê đất 13:49 | 10/04/2020

Tôi nghe nói có quy định mới cho phép các DN được gian hạn nộp thuế và tiền thuê đất. Vậy cho hỏi những đối tượng nào sẽ được gia hạn? Bên tôi là doanh nghiệp xây dựng đang gặp khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh thì có được gia hạn không? Bạn Văn Dũng (Bình Dương) thắc mắc.

Hỏi đáp pháp luật Mức tiền ký quỹ thực hiện hợp đồng nhận lao động thực tập ở nước ngoài là bao nhiêu? 11:03 | 08/04/2020
Theo Điều 16 Nghị định 38/2020/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 20/05/2020) thì nội dung này được quy định như sau: Mức tiền ký quỹ của doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề bằng 10% tiền vé máy bay một lượt hạng phổ thông tại thời điểm doanh nghiệp ký quỹ từ nước mà người lao động đến làm việc
Hỏi đáp pháp luật Việc quản lý người lao động đi thực tập kỹ năng tại Nhật Bản được quy định thế nào? 10:59 | 08/04/2020
Theo Điều 24 Nghị định 38/2020/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 20/05/2020) thì nội dung này được quy định như sau: Khi số người lao động do doanh nghiệp đưa đi thực tập kỹ năng tại Nhật Bản từ 200 người trở lên, doanh nghiệp phải cử nhân viên quản lý lao động thường trực tại Nhật Bản và thông tin về địa chỉ, số điện thoại liên lạc của nhân viên này với
Hỏi đáp pháp luật Nội dung đào tạo và quản lý người lao động đi làm giúp việc gia đình tại nước tiếp nhận thuộc khu vực Trung Đông 10:59 | 08/04/2020
45 ngày. 2. Chậm nhất 05 ngày làm việc kể từ khi bắt đầu tổ chức đào tạo, doanh nghiệp gửi 01 bản chính danh sách người lao động (gồm họ và tên, ngày tháng năm sinh, số hộ chiếu/số chứng minh thư hoặc số căn cước công dân) tham gia khóa đào tạo, trực tiếp hoặc qua dịch vụ bưu chính và thư điện tử tới Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, cập nhật
Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm của Bộ LĐ-TBXH trong quản lý người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 10:59 | 08/04/2020
quan đến lao động nước ngoài của các thị trường đang tiếp nhận lao động Việt Nam và điều ước, thỏa thuận quốc tế mà Việt Nam đã ký kết. 8. Tổ chức, hướng dẫn việc đăng ký hợp đồng của doanh nghiệp và người lao động đi làm việc ở nước theo hợp đồng cá nhân; giám sát việc thực hiện hợp đồng của doanh nghiệp. 9. Giải quyết khiếu nại, tố cáo liên
Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm của UBND cấp tỉnh trong quản lý người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 10:58 | 08/04/2020
hợp đồng của người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng cá nhân và của doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề. Trên đây là nội dung hỗ trợ về trách nhiệm của Ủy ban nhân dân cấp tỉnh trong quản lý người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Trân trọng!
Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm các cơ quan, tổ chức có liên quan trong quản lý đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài 10:58 | 08/04/2020
- Thương binh và Xã hội. 2. Phối hợp chỉ đạo giải quyết các vấn đề liên quan đến người lao động do doanh nghiệp dịch vụ thuộc phạm vi quản lý đưa đi làm việc ở nước ngoài trong trường hợp doanh nghiệp bị giải thể hoặc phá sản. 3. Hỗ trợ doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp thuộc phạm vi quản lý giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến quyền lợi của
Thông báo
Bạn không có thông báo nào