Quay lại Đến bài viết gốc

Về cách tính hệ số điều chỉnh nhân công và ca máy

Theo tôi được biết thì hiện nay, Ủy ban nhân dân TP. HCM đã có công văn hướng dẫn ngày 20/9/2011 về việc điều chỉnh dự toán theo mức lương tối thiểu mới áp dụng từ 1/1/2011, trong đó có yêu cầu Sở xây dựng TP. HCM phải có hướng dẫn cụ thể để áp dụng cho năm 2011 và các năm về sau. Cho tôi hỏi là Sở xây dựng đã có công văn hướng dẫn chưa? Trong công văn có nêu UBND TP.HCM đồng ý về nguyên tắc đề xuất của Sở Xây dựng TP.HCM đối với cách tính hệ số điều chỉnh nhân công và ca máy để các chủ đầu tư chủ động áp dụng. Như vậy, có thể hiểu chủ đầu tư là đối tượng nào? Rất mong nhận được câu trả lời sớm của Quý Sở vì hiện nay, vấn đề áp dụng mức lương tối thiểu mới này đang gây ra nhiều tranh cãi trong công ty tôi. Xin cám ơn! Người gửi: Vương Hữu Khánh

Chào ông Vương Hữu Khánh. Phòng Quản lý kinh tế xây dựng Sở Xây dựng trả lời câu hỏi của ông như sau :
- Ngày 05/12/2011, Sở Xây dựng đã ban hành văn bản số 9427/SXD-QLKTXD về hướng dẫn điều chỉnh dự toán xây dựng công trình trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh theo quy định tại Nghị định 108/2010/NĐ-CP và Nghị định 70/2011/NĐ-CP của Chính Phủ về mức lương tối thiểu mới và hướng dẫn thực hiện điều chỉnh dự toán xây dựng công trình của Bộ Xây dựng tại các văn bản số 887/BXD-KTXD ngày 07/06/2011, văn bản số 1730/BXD-KTXD ngày 20/10/2011 (văn bản hướng dẫn này được gởi cho các Sở ngành thành phố; Ủy ban nhân dân 24 quận-huyện; các Ban Quản lý dự án, Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng trực thuộc thành phố; các Tổng Công ty trực thuộc thành phố; Bộ Tư lệnh thành phố, Bộ Chỉ huy Bộ đội biên phòng thành phố, Công an thành phố).
- Sở Xây dựng đăng tải văn bản hướng dẫn nêu trên tại Webstie của Sở (http://www.constructiondpt.hochiminhcity.gov.vn/) cho các tổ chức, cá nhân có nhu cầu nghiên cứu, sử dụng. Đề nghị ông cập nhật văn bản nêu trên để nghiên cứu, áp dụng.

Thư Viện Pháp Luật

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];

- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;

- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

337 lượt xem Lưu bài viết

Thông báo