Có hỗ trợ vay vốn cho người dân tộc thiểu số làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng không?
Người dân tộc thiểu số làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng có được hỗ trợ vay vốn không?
Tại Điều 20 Luật việc làm 2013 quy định hỗ trợ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như sau:
1. Nhà nước khuyến khích, tạo điều kiện cho người lao động có nhu cầu và khả năng đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
2. Người lao động là người dân tộc thiểu số; người thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo hoặc hộ bị thu hồi đất nông nghiệp; thân nhân của người có công với cách mạng có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được Nhà nước hỗ trợ:
a) Học nghề, ngoại ngữ; hiểu biết phong tục tập quán, pháp luật của Việt Nam và nước tiếp nhận lao động;
b) Đào tạo, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để đáp ứng yêu cầu của nước tiếp nhận lao động;
c) Vay vốn với lãi suất ưu đãi.
3. Chính phủ quy định chi tiết chính sách hỗ trợ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Điều này.
Như vậy, bạn là người dân tộc thiểu số bạn thuộc một trong những đối tượng được Nhà nước hỗ trợ cho vay vốn với lãi suất ưu đãi trước khi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng.
Người dân tộc thiểu số làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng có được trả khoản vay sau khi hết hạn hợp đồng không?
Theo Điều 38 Nghị định 61/2015/NĐ-CP được sửa đổi bởi Khoản 14 Điều 1 Nghị định 74/2019/NĐ-CP quy định thời hạn vay vốn như sau:
Thời hạn vay vốn hỗ trợ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không vượt quá thời hạn làm việc ở nước ngoài của người lao động ghi trong hợp đồng ký kết giữa người lao động và doanh nghiệp dịch vụ, tổ chức sự nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Do đó, theo quy định trên thì người dân tộc thiểu số làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng thì không được trả khoản vay sau khi đã hết hạn hợp đồng mà phải trả trước hoặc cùng ngày hết hạn hợp đồng đã ký kết với bên công ty môi giới việc làm đưa người Việt Nam ra nước ngoài làm việc.
Trân trọng!
Vũ Thiên Ân