Quản lý, kiểm tra, giám sát tài chính, tài sản công đoàn cơ sở như thế nào?

Việc quản lý, kiểm tra, giám sát tài chính, tài sản công đoàn cơ sở được quy định như thế nào? Khen thưởng và xử lý vi phạm ra sao?

Việc quản lý, kiểm tra, giám sát tài chính, tài sản công đoàn cơ sở được quy định như thế nào?

Căn cứ Điều 9 Quy định về thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại công đoàn cơ sở ban hành kèm theo Quyết định 4290/QĐ-TLĐ năm 2022 việc quản lý, kiểm tra, giám sát tài chính, tài sản công đoàn cơ sở được quy định như sau:

1. Quản lý tài chính, tài sản công đoàn cơ sở thực hiện theo quy định pháp luật hiện hành và các Quyết định của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

2. Dự toán, quyết toán thu, chi, quản lý tài chính công đoàn cơ sở phải công khai theo quy định của Tổng Liên đoàn.

3. Thu, chi, quản lý tài chính, tài sản công đoàn cơ sở phải được phản ảnh đầy đủ vào sổ kế toán và chịu sự giám sát của đoàn viên công đoàn và người lao động tại đơn vị.

4. Ủy ban Kiểm tra công đoàn cơ sở có trách nhiệm kiểm tra việc xây dựng, thực hiện dự toán, quyết toán thu, chi, quản lý tài chính, tài sản công đoàn cơ sở hàng năm.

Khen thưởng và xử lý vi phạm về thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại công đoàn cơ sở

Căn cứ Điều 10 Quy định này việc khen thưởng và xử lý vi phạm về thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại công đoàn cơ sở được quy định như sau:

- Công đoàn cơ sở, cán bộ, đoàn viên công đoàn thực hiện tốt Quy định này được khen thưởng theo Quy chế khen thưởng của Tổng Liên đoàn.

- Công đoàn cơ sở, cán bộ, đoàn viên công đoàn có vi phạm trong việc thu, chi, quản lý tài chính, tài sản công đoàn tùy mức độ vi phạm sẽ bị xử lý theo quy định của pháp luật và của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Trân trọng!

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Tổ chức công đoàn

Mạc Duy Văn

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào