Mức trừ bảo hiểm thất nghiệp dựa trên cơ sở nào?

Nội dung chính

• Mức trừ bảo hiểm thất nghiệp dựa trên cơ sở nào?
• Nơi nộp đơn hưởng trợ cấp thất nghiệp ở đâu?

Mức trừ bảo hiểm thất nghiệp dựa trên cơ sở nào?

Theo Khoản 1 Điều 57 Luật Việc làm 2013 có quy định về mức đóng, nguồn hình thành và sử dụng Quỹ bảo hiểm thất nghiệp như sau:

1. Mức đóng và trách nhiệm đóng bảo hiểm thất nghiệp được quy định như sau:

a) Người lao động đóng bằng 1% tiền lương tháng;

b) Người sử dụng lao động đóng bằng 1% quỹ tiền lương tháng của những người lao động đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp;

c) Nhà nước hỗ trợ tối đa 1% quỹ tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của những người lao động đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp và do ngân sách trung ương bảo đảm.

Như vậy, mức đóng bảo hiểm thất nghiệp đối với người lao động sẽ dựa trên tiền lương tháng của người lao động với mức đóng là 1% tiền lương tháng.

Nơi nộp đơn hưởng trợ cấp thất nghiệp ở đâu?

Tại Điều 46 Luật Việc làm 2013 có quy định về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp:

1. Trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quan quản lý nhà nước về việc làm thành lập.

2. Trong thời hạn 20 ngày, kể từ ngày trung tâm dịch vụ việc làm tiếp nhận đủ hồ sơ, cơ quan nhà nước có thẩm quyền ra quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp; trường hợp không đủ điều kiện để hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp thì phải trả lời bằng văn bản cho người lao động.

3. Tổ chức bảo hiểm xã hội thực hiện việc chi trả trợ cấp thất nghiệp cho người lao động trong thời hạn 05 ngày, kể từ ngày nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Như vậy, người lao động có thể nộp đơn tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quản lý nhà nước về việc làm thành lập.

Trân trọng!