Không được phép sử dụng lao động nữ mang thai từ tháng thứ 6 làm thêm giờ?

Cho hỏi theo luật lao động thì có phải không được phép sử dụng lao động nữ mang thai từ tháng thứ 6 làm thêm giờ?

Khoản 1 Điều 137 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về bảo vệ thai sản, theo đó:

Người sử dụng lao động không được sử dụng người lao động làm việc ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa trong trường hợp sau đây:

a) Mang thai từ tháng thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo;

b) Đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp được người lao động đồng ý.

...

Theo đó, luật chỉ cấm người sử dụng lao động không được sử dụng người lao động làm việc ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa khi đang mang thai từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo. Nếu không phải làm việc ở những nơi trên thì vẫn được phép sử dụng lao động nữ mang thai từ tháng thứ 6 làm thêm giờ, tuy nhiên đến tháng thứ 7 thì không được phép nữa.

Trân trọng!

Nguyễn Đăng Huy

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào