Thỏa thuận nghỉ việc không lương trong hồ sơ hỗ trợ cấp Covid-19 do đại diện công đoàn ký có được không?

Thỏa thuận nghỉ việc không lương trong hồ sơ hỗ trợ cấp Covid-19 do đại diện công đoàn ký có được không? Bởi hiện nay trong thời gian giãn cách nên người lao động không thể đến công ty để ký trực tiếp được.

Tại Điều 15 Quyết định 23/2021/QĐ-TTg có quy định về hồ sơ đề nghị hỗ trợ lao động nghỉ việc không lương hưởng hỗ trợ Covid-19, như sau:

- Bản sao văn bản thỏa thuận tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương.

- Danh sách người lao động có xác nhận của cơ quan bảo hiểm xã hội theo Mẫu số 05 tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định này.

- Bản sao có chứng thực hoặc bản sao kèm theo bản chính để đối chiếu một trong các giấy tờ sau: Giấy tờ chứng minh người lao động đang mang thai; Giấy khai sinh hoặc Giấy chứng sinh của trẻ em; Giấy chứng nhận nuôi con nuôi; Quyết định giao, nhận chăm sóc thay thế trẻ em của cơ quan có thẩm quyền đối với đối tượng được quy định tại khoản 2 Điều 14 Quyết định này

=> Như vậy, theo quy định nêu trên thì trong hồ sơ hố trợ Covid-19 cho người lao động nghỉ việc không lương là bắt buộc phải có nhưng không quy định là văn bản đó do ai ký kết. Vậy nên để rõ hơn với trường hợp này. Mình liên hệ với UBND cấp huyện nơi đặt trụ sở để biết chính xác nhất bạn nhé.

Trân trọng.

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Chấm dứt hợp đồng lao động

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào