Làm phụ lục HĐLĐ kéo dài thời hạn hợp đồng thêm 3 tháng có được hay không?
Theo Khoản 2 Điều 22 Bộ luật Lao động 2019 có quy định:
Phụ lục hợp đồng lao động quy định chi tiết, sửa đổi, bổ sung một số điều, khoản của hợp đồng lao động nhưng không được sửa đổi thời hạn của hợp đồng lao động.
Như vậy, phụ lục hợp đồng lao động không được phép sửa đổi thời hạn của hợp đồng lao động. Cho nên trường hợp của bạn, công ty làm phụ lục hợp đồng lao động kéo dài thời hạn của hợp đồng là trái quy định của pháp luật lao động.
Cho nên phụ lục hợp động lao động này sẽ không có hiệu lực.
Trân trọng!
Nguyễn Đăng Huy