Trả lương bao nhiêu cho người lao động đi làm vào ngày 30/4 năm 2020?

Theo Điều 97 Bộ luật Lao động 2012 thì Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm được tính như sau:

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

...

Như vậy, nếu trong dịp lễ chiến thắng 30/4 người lao động làm việc vào ban ngày thì sẽ được trả lương tối thiểu bằng 400% tiền lương của ngày làm việc bình thường. Do đó, công ty tính lương gấp 4 cho người lao động đi làm trong ngày này là phù hợp.

Trân trọng!