Chị gái mất có được nghỉ việc hưởng nguyên lương lương?

Căn cứ Điều 116 Bộ luật lao động 2012 quy định:

- Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong những trường hợp sau đây:

+ Kết hôn: nghỉ 03 ngày;

+ Con kết hôn: nghỉ 01 ngày;

+ Bố đẻ, mẹ đẻ, bố vợ, mẹ vợ hoặc bố chồng, mẹ chồng chết; vợ chết hoặc chồng chết; con chết: nghỉ 03 ngày.

- Người lao động được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; bố hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.

=> Như vậy, khi chị gái mất thì người lao động chỉ được nghỉ 01 ngày và không được hưởng lương. Tuy nhiên, trường hợp này người lao động có thể thỏa thuận với công ty để nghỉ phép và hưởng đủ lương.

Trên đây là nội dung hỗ trợ!

Trân trọng!