Có quy định hạn chế quyền của người lao động tham gia làm cán bộ công đoàn thì bị xử lý ra sao?
Theo quy định tại Điểm a Khoản 2 Điều 35 Nghị định 28/2020/NĐ-CP (Có hiệu lực từ ngày 15/04/2020) thì được quy định như sau:
Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Có quy định hạn chế quyền của người lao động tham gia làm cán bộ công đoàn;
...
Do đó khi người sử dụng lao động có quy định hạn chế quyền của người lao động tham gia làm cán bộ công đoàn sẽ bị phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng.
Để biết thêm thông tin về vấn đề trên bạn có thể tham khảo tại Nghị định 28/2020/NĐ-CP.
Trân trọng!
Thư Viện Pháp Luật