Mức phạt khi không cung cấp thông tin về tình hình hoạt động sản xuất khi lao động yêu cầu để tiến hành thương lượng tập thể

Ban biên tập cho tôi hỏi: Không cung cấp thông tin về tình hình hoạt động sản xuất khi lao động yêu cầu để tiến hành thương lượng tập thể bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên. Xin cảm ơn.

Theo quy định tại Điểm a Khoản 2 Điều 15 Nghị định 28/2020/NĐ-CP (Có hiệu lực từ ngày 15/04/2020) thì vi phạm quy định về thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể thì bị xử lý như sau:

2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:

a) Không cung cấp thông tin về tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh khi tập thể lao động yêu cầu để tiến hành thương lượng tập thể;

...

Trên đây là nội dung không cung cấp thông tin về tình hình hoạt động sản xuất khi lao động yêu cầu để tiến hành thương lượng tập thể. Để biết thêm thông tin về vấn đề trên bạn có thể tham khảo tại Nghị định 28/2020/NĐ-CP.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào