Tiêu chí đánh giá viên chức không giữ chức vụ quản lý ngành Kiểm sát nhân dân hoàn thành nhiệm vụ

Thân chào Ban biên tập. Anh chị cho tôi hỏi: Theo quy định mới thì việc đánh giá, phân loại viên chức không giữ chức vụ quản lý dựa trên những tiêu chí cụ thể nào?

Tiêu chí đánh giá viên chức ngành Kiểm sát nhân dân hoàn thành nhiệm vụ được quy định tại Khoản 1 Điều 22 Quy chế kèm theo Quyết định 561/QĐ-VKSTC 2019, cụ thể như sau:

Viên chức không giữ chức vụ quản lý đạt được tất cả các tiêu chí sau đây thì phân loại đánh giá ở mức hoàn thành nhiệm vụ:

- Có năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ tốt, hoàn thành từ 70% đến dưới 100% công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết, trong đó có công việc còn chậm về tiến độ, hạn chế về chất lượng, hiệu quả; có tinh thần trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ được giao.

- Các tiêu chí quy định tại các điểm b, c, d khoản 1 Điều 20 Quy chế này.

- Kết quả chấm điểm đạt từ 70 điểm đến dưới 80 điểm.

Lưu ý: Đối với viên chức giữ chức vụ quản lý ngành Kiểm sát nhân dân, bạn tham khảo Khoản 2 Điều này.

Trên đây là nội dung quy định về vấn đề bạn thắc mắc.

Trân trọng!

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Căn cứ đánh giá viên chức

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào