Huấn luyện viên ca nô có được nghỉ hưu sớm không?

Tôi là nam, một huấn luyện viên ca nô của một công ty dịch vụ ca nô thường xuyên làm việc trên biển. Tôi đã làm việc tại đây 23 năm và tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ, năm nay tôi 52 tuổi cảm thấy sức khỏe yếu nên muốn nghỉ việc để hưởng lương hưu thì có được không?

- Theo quy định tại Điểm b Khoản 1 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, quy định về điều kiện hưởng lương hưu thì “Nam từ đủ 55 tuổi đến đủ 60 tuổi, nữ từ đủ 50 tuổi đến đủ 55 tuổi và có đủ 15 năm làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên.”

- Bạn là huấn luận viên ca nô được xem là công việc nặng nhọc do làm việc thường xuyên ngoài trời, cụ thể là trên biển theo Mục VI Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại nguy hiểm Thông tư 15/2016/TT-BLĐTBXH. Ngoài ra bạn đã làm việc này 23 năm cũng đã đảm bảo số năm làm việc theo quy định.

- Tuy nhiên bạn là nam, mà thời điểm bạn xin nghỉ hưu chỉ mới 52 tuổi nên không đảm bảo điều kiện để được hưởng chế độ hưu trí.

=> Như vậy, với những điều kiện này chưa đủ để bạn được hưởng chế độ hưu trí khi nghỉ việc.

Trên đây là nội dung tư vấn.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào