Việc cải thiện điều kiện lao động, xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc được quy định như thế nào?

Tôi đang có đôi chút thắc mắc trong quá trình làm việc và muốn nhờ mọi người giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Việc cải thiện điều kiện lao động, xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Việc cải thiện điều kiện lao động, xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc được quy định tại Điều 20 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 với nội dung như sau:

- Người sử dụng lao động phải thường xuyên phối hợp với Ban chấp hành công đoàn cơ sở để tổ chức cho người lao động tham gia hoạt động cải thiện điều kiện lao động, xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc.

- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng các tiêu chuẩn kỹ thuật, hệ thống quản lý tiên tiến, hiện đại và áp dụng công nghệ tiên tiến, công nghệ cao, công nghệ thân thiện với môi trường vào hoạt động sản xuất, kinh doanh nhằm cải thiện điều kiện lao động, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động.

Trên đây là nội dung giải đáp về việc cải thiện điều kiện lao động, xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc.

Traan trongj!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào