Hướng dẫn đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý năm 2018
Vấn đề thắc mắc của chị đồng thời cũng là thắc mắc chung của nhiều cán bộ tại các cơ quan, đơn vị trong thời gian qua. Để quý thành viên tiện theo dõi, trên cơ sở quy định tại Quy định 89-QĐ/TW năm 2017 khung tiêu chuẩn chức danh, định hướng khung tiêu chí đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, Ngân hàng Pháp luật tổng hợp các tiêu chí, quy trình, cách thức đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý tại bảng sau.
Click vào từng tiêu chí, chức danh, thủ tục để nắm chi tiết:
| Khung tiêu chí đánh giá | Nhóm tiêu chí về chính trị tư tưởng; đạo đức, lối sống; ý thức tổ chức kỷ luật; tác phong, lề lối làm việc | Chính trị tư tưởng (Click tại đây) | |
| Đạo đức, lối sống | |||
| Tác phong, lề lối làm việc | |||
| Ý thức, tổ chức kỷ luật | |||
| Nhóm tiêu chí về kết quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao | Tiêu chí chung | ||
|
Tiêu chí đặc thù |
Cán bộ lãnh đạo, quản lý các cơ quan tham mưu của Đảng | ||
| Cán bộ lãnh đạo, quản lý các cơ quan hành chính nhà nước | |||
| Cán bộ lãnh đạo, quản lý trong các cơ quan dân cử | |||
| Cán bộ lãnh đạo Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội | |||
| Cán bộ lãnh đạo, quản lý, chỉ huy lực lượng vũ trang | |||
| Cán bộ lãnh đạo, quản lý TAND | |||
| Cán bộ lãnh đạo, quản lý VKSND | |||
| Khung tiêu chí xếp loại | Cán bộ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ | ||
| Hoàn thành tốt nhiệm vụ | |||
| Hoàn thành nhiệm vụ | |||
| Không hoàn thành nhiệm vụ | |||
| Hướng dẫn thực hiện đánh giá | Thẩm quyền nhận xét, đánh giá | ||
| Phương pháp đánh giá | |||
| Quy trình đánh giá | |||
| Thời hạn đánh giá | |||
| Các mức xếp loại sau khi đánh giá | |||
Xem thêm: 05 tiêu chuẩn chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý.
Thư Viện Pháp Luật