Không được sử dụng người chưa thành niên làm những công việc nào?

Người chưa thành niên là người chưa đủ 18 tuổi nên về thể chất và tinh thần vẫn chưa phát triển được toàn diện. Chính vì thế nên chính sách lao động đối với họ cũng khác so với người bình thường. Vậy cho tôi hỏi: Người sử dụng lao động không được sử dụng người chưa thành niên làm những công việc nào? Mong mọi người giải đáp giúp tôi. Xin cảm ơn!

Tại Khoản 1 Điều 165 Bộ luật lao động 2012 có quy định người sử dụng lao động không được sử dụng người chưa thành niên để làm những công việc sau đây:

- Mang, vác, nâng các vật nặng vượt quá thể trạng của người chưa thành niên;

- Sản xuất, sử dụng hoặc vận chuyển hóa chất, khí gas, chất nổ;

- Bảo trì, bảo dưỡng thiết bị, máy móc;

- Phá dỡ các công trình xây dựng;

- Nấu, thổi, đúc, cán, dập, hàn kim loại;

- Lặn biển, đánh bắt cá xa bờ;

- Công việc khác gây tổn hại cho sức khoẻ, an toàn hoặc đạo đức của người chưa thành niên.

Trên đây là nội dung trả lời về những công việc người sử dụng lao động không được sử dụng người chưa thành niên để làm.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào