Nguồn quỹ đào tạo, bồi dưỡng cho cán bộ công đoàn được lấy từ đâu?

Nguồn quỹ đào tạo, bồi dưỡng cho cán bộ công đoàn được quy định tại Điều 20 Quyết định 482/QĐ-TLĐ năm 2009 về quy chế đào tạo bồi dưỡng cán bộ công đoàn do Chủ tịch Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam ban hành, cụ thể như sau:

Quỹ đào tạo bồi dưỡng được hình thành từ các nguồn sau:

1. Từ 10-15% tổng số chi hàng năm từ ngân sách công đoàn của các cấp công đoàn (trừ mục chi đầu tư xây dựng cơ bản). Trường hợp 15% tổng số chi không đủ thì được điều chuyển từ các khoản mục chi khác cho mục chi đào tạo, bồi dưỡng.

2. Kinh phí từ hỗ trợ của Chính phủ các tổ chức, đơn vị, cá nhân trong nước cho công tác đào tạo, bồi dưỡng.

3. Các khoản hỗ trợ của tổ chức, cá nhân nước ngoài.

4. Các nguồn khác (nếu có).

Trên đây là nội dung câu trả lời về nguồn quỹ đào tạo, bồi dưỡng cho cán bộ công đoàn. Để hiểu rõ và chi tiết hơn về vấn đề này bạn có thể tìm đọc và tham khảo thêm tại  Quyết định 482/QĐ-TLĐ năm 2009.

Trân trọng!