Điều kiện bổ nhiệm Thanh tra viên lao động

Điều kiện bổ nhiệm Thanh tra viên lao động được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Để phục vụ cho nhu cầu công việc, tôi có thắc mắc mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Điều kiện bổ nhiệm Thanh tra viên lao động được quy định như thế nào? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Tôi mong sớm nhận được giải đáp từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! Toàn Thịnh (toan.thinh***@gmail.com)

Điều kiện bổ nhiệm Thanh tra viên lao động được quy định tại Điều 4 Quyết định 892/1999/QĐ-BLĐTBXH quy định bổ nhiệm, miễn nhiệm, cấp thẻ thanh tra viên lao động do Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội ban hành như sau:

- Có phẩm chất chính trị tốt, có ý thức trách nhiệm, trung thực, công minh và khách quan.

- Đạt tiêu chuẩn nghiệp vụ theo quy định tại Quyết định số 1159/LĐTBXH-XH ngày 8/8/1995 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công chức của một số lĩnh vực thuộc ngành Lao động - Thương binh và Xã hội.

- Có đủ sức khoẻ bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ.

Trên đây là nội dung quy định về điều kiện bổ nhiệm Thanh tra viên lao động. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này, bạn nên tham khảo thêm tại Quyết định 892/1999/QĐ-BLĐTBXH.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào