Trách nhiệm quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Trách nhiệm quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Hoàng Lâm, hiện tôi đang tìm hiểu quy định của pháp luật về hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp và cung cấp, cụ thể là trách nhiệm quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu vấn đề này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn!

Trách nhiệm quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quy định tại  Điều 70 Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng năm 2006, cụ thể như sau:

- Chính phủ thống nhất quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài.

- Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội chịu trách nhiệm trước Chính phủ thực hiện quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài.

- Bộ, cơ quan ngang bộ trong phạm vi nhiệm vụ, quyền hạn của mình có trách nhiệm phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thực hiện quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo sự phân công của Chính phủ.

- Uỷ ban nhân dân các cấp có trách nhiệm thực hiện quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo sự phân cấp của Chính phủ.

Trên đây là nội dung câu trả lời về trách nhiệm quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Để hiểu rõ và chi tiết hơn về vấn đề này bạn có thể tìm đọc và tham khảo thêm tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng năm 2006.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào