Đơn giản hóa thủ tục điều chỉnh hồ sơ lao động tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN

Đơn giản hóa thủ tục điều chỉnh hồ sơ lao động tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Thiên Phú. Gần đây, tôi có nghe nói về việc đơn giản hóa các thủ tục hành chính, giấy tờ trong một số lĩnh vực. Tôi đặc biệt quan tâm đến những giấy tờ liên quan đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế, Ban biên tập cho tôi hỏi các thủ tục liên quan đến việc điều chỉnh hồ sơ lao động tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN được đơn giản hóa như thế nào? Văn bản nào quy định vấn đề này? Rất mong nhận được tư vấn từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (phu***@gmail.com)

Nội dung phương án đơn giản hóa thủ tục điều chỉnh hồ sơ lao động tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN được quy định tại Tiểu mục 5 Mục II Phương án đơn giản hóa thủ tục thuộc thẩm quyền giải quyết của Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Nghị quyết 49/NQ-CP năm 2010 như sau:

- “Ghi điều chỉnh thay đổi nhân thân trên sổ BHXH cho người tham gia BHXH bắt buộc” (mã số B-BXH-064141-TT do BHXH tỉnh thực hiện).

- “Điều chỉnh hồ sơ lao động tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN” (mã số B-BXH-073117-TT do tỉnh thực hiện).

Đề nghị gộp các thủ tục này thành 01 thủ tục và đặt tên thủ tục là: “Đề nghị ghi điều chỉnh thay đổi các yếu tố về nhân thân đã ghi trên sổ BHXH cho người tham gia BHXH bắt buộc”.

a) Về hồ sơ:

Quy định cụ thể thành phần hồ sơ gồm:

- Đơn đề nghị của người lao động về việc điều chỉnh nhân thân hoặc Văn bản đề nghị của người sử dụng lao động đối với trường hợp đang làm việc.

- Sổ BHXH (bìa sổ).

- Bản sao có công chứng các giấy tờ được cấp có thẩm quyền cấp có liên quan đến việc điều chỉnh các yếu tố về nhân thân đã ghi trên sổ BHXH.

Số lượng hồ sơ: 01 bộ.

b) Về trình tự thực hiện:

- Bước 1: Người lao động lập hồ sơ theo quy định gửi người SDLĐ để làm thủ tục đề nghị cơ quan BHXH điều chỉnh (đối với trường hợp đang làm việc) hoặc gửi trực tiếp cho cơ quan BHXH (đối với trường hợp đã nghỉ việc).

- Bước 2: Cơ quan BHXH kiểm tra, đối chiếu, nếu đủ điều kiện thì in nội dung điều chỉnh trên sổ BHXH (bìa sổ).

c) Về thời hạn giải quyết: Tối đa là 30 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định.

d) Về mẫu đơn, mẫu tờ khai:

- Ban hành thêm mẫu Đơn đề nghị điều chỉnh nhân thân.

- Trong văn bản đề nghị của người sử dụng lao động, phải ghi rõ đã điều chỉnh hồ sơ, giấy tờ liên quan do đơn vị quản lý (không cần thêm văn bản đính chính của người sử dụng lao động).

đ) Vấn đề khác

- Bổ sung quy định về thủ tục điều chỉnh các thay đổi liên quan đến nhân thân cán bộ, công chức trong quy trình quản lý hồ sơ cán bộ, công chức.

- Hướng dẫn về quản lý hồ sơ người lao động.

Trên đây là quy định về nội dung phương án đơn giản hóa thủ tục điều chỉnh hồ sơ lao động tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này bạn nên tham khảo thêm tại Nghị quyết 49/NQ-CP năm 2010.

Trân trọng!

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Bảo hiểm y tế

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào