Nội dung khiếu nại thuộc thẩm quyền giải quyết của công đoàn

 Nội dung khiếu nại thuộc thẩm quyền giải quyết của công đoàn được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Trường Thành hiện đang sinh sống và làm việc tại Long Thành Đồng Nai, tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp cụ thể như sau: Nội dung khiếu nại thuộc thẩm quyền giải quyết của công đoàn được quy định như thế nào? Tôi có thể tìm hiểu nội dung này tại văn bản pháp luật nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn!

Nội dung khiếu nại thuộc thẩm quyền giải quyết của công đoàn được quy định tại Điều 5 Quyết định 254/QĐ-TLĐ năm 2014 Quy định về công đoàn giải quyết và tham gia giải quyết khiếu nại, tố cáo do Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam ban hành, cụ thể như sau:

1. Khiếu nại có liên quan đến việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam và các văn bản hướng dẫn thi hành điều lệ.

2. Khiếu nại liên quan đến việc ban hành, tổ chức thực hiện các nghị quyết, chỉ thị và các quy định thuộc phạm vi chức năng, nhiệm vụ của công đoàn.

3. Khiếu nại quyết định hành chính, hành vi hành chính, quyết định kỷ luật cán bộ, đoàn viên công đoàn của tổ chức, cá nhân có thẩm quyền trong hệ thống công đoàn.

4. Khiếu nại có nội dung liên quan đến các quy định liên tịch, liên ngành, liên doanh, liên kết, trong đó công đoàn là một chủ thể tham gia thì công đoàn phối hợp với các chủ thể có liên quan giải quyết.

Trên đây là nội dung câu trả lời về nội dung khiếu nại thuộc thẩm quyền giải quyết của công đoàn theo quy định. Để hiểu rõ và chi tiết hơn về vấn đề này bạn có thể tìm đọc và tham khảo thêm tại Quyết định 254/QĐ-TLĐ năm 2014.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào