Vụ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội được ký thừa lệnh Bộ trưởng những văn bản nào?

Vụ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội được ký thừa lệnh Bộ trưởng những văn bản nào? Chào các anh chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Em là sinh viên khoa Luật, trường Đại học Kinh tế TP.HCM. Trong quá trình học, khi tìm hiểu về cơ cấu tổ chức và quy chế làm việc của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, một số điểm em còn thắc mắc, mong được anh chị giải đáp. Em được biết, pháp luật hiện hành trao cho Bộ trưởng quyền ký hầu hết các văn bản thuộc phạm vi quản lý của Bộ. Vậy, có quy định nào về những văn bản mà Vụ trưởng có thể ký thừa lệnh Bộ trưởng hay không? Em có thể tham khảo thêm thông tin tại văn bản nào? Rất mong nhận được phản hồi từ các anh chị. Em xin chân thành cảm ơn! Thanh Hằng (0946***)

Các văn bản Vụ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội được ký thừa lệnh Bộ trưởng được quy định tại Khoản 4 Điều 20 Quy chế làm việc của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 486/QĐ-LĐTBXH năm 2017 như sau:

Vụ trưởng được ký thừa lệnh (TL) Bộ trưởng các văn bản sau:

- Các văn bản hướng dẫn về chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực công tác được giao;

- Văn bản đôn đốc, nhắc nhở các đơn vị thuộc ngành thực hiện các chương trình, kế hoạch công tác đã được phê duyệt;

- Giấy giới thiệu, giấy đi đường cho công chức thuộc quyền quản lý theo phân cấp;

- Các văn bản giải quyết các công việc cụ thể khi được Lãnh đạo Bộ giao;

- Giấy mời tham dự các cuộc họp, hội nghị, hội thảo thuộc lĩnh vực quản lý của đơn vị đã được Lãnh đạo Bộ cho phép tổ chức.

Trên đây là nội dung quy định về các văn bản Vụ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội được ký thừa lệnh Bộ trưởng. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này bạn nên tham khảo thêm tại Quyết định 486/QĐ-LĐTBXH năm 2017.

Trân trọng!

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào