Trách nhiệm của người trực tiếp thực hiện thu thập thông tin thị trường lao động

Trách nhiệm của người trực tiếp thực hiện thu thập thông tin thị trường lao động được pháp luật quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi là một công chức đang công tác trong ngành Thống kê, để phục vụ cho công việc của mình, có một thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập Thư Ký Luật như sau. Trách nhiệm của người trực tiếp thực hiện thu thập thông tin thị trường lao động được pháp luật quy định như thế nào? Văn bản pháp luật nào quy định về vấn đề này? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập Thư Ký Luật, chân thành cảm ơn! Minh Thủy (minhthuy***@gmail.com)

Trách nhiệm của người trực tiếp thực hiện thu thập thông tin thị trường lao động được pháp luật quy định tại Điều 24 Thông tư 27/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn thu thập, lưu trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành như sau:

1. Kiểm tra thông tin về người lao động, ghi sổ theo dõi, nhập dữ liệu và trả lại tài liệu cho nơi đã giao.

2. Giữ gìn, bảo mật thông tin, tài liệu có liên quan; không sửa chữa, tẩy xóa hoặc làm hư hỏng tài liệu, thông tin và phải chịu trách nhiệm về tính chính xác, đầy đủ của các dữ liệu đã nhập, thống kê, báo cáo theo quy định.

Trên đây là nội dung câu trả lời về trách nhiệm của người trực tiếp thực hiện thu thập thông tin thị trường lao động. Để hiểu rõ và chi tiết hơn về vấn đề này bạn có thể tìm đọc và tham khảo thêm tại Thông tư 27/2015/TT-BLĐTBXH.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào