Đơn vị có trách nhiệm chi trả phụ cấp ưu đãi cho viên chức y tế

Kính thưa quý cơ quan, hiện tại tôi đang công tác tại trạm y tế xã Bản Xen - Huyện Mường Khương - Tỉnh Lào Cai. Tôi được biết theo điều 5 của nghị định 64/2009-NĐCP có quy định đối với cán bộ y tế đang công tác tại các huyện nghèo, đặc biệt khó khăn ( Huyện 30A ) thì sẽ được hưởng ưu đãi là 70% mức lương hiện hưởng. Tuy nhiên tại đơn vị trạm y tế xã Bản Xen của chúng tôi từ thời điểm tháng 1/2014, chúng tôi chỉ được hưởng ưu đãi là 40%. Vậy tôi xin hỏi đơn vị chịu trách nhiệm chi trả lương cho chúng tôi như vậy có đúng không? Và theo quy định, chúng tôi sẽ được hưởng chế độ như thế nào mới đúng? Tôi xin chân thành cảm ơn.

Theo quy định tại Khoản 6 Điều 1 Thông tư liên tịch  06/2010/TTLT- BYT-BNV-BTC ngày 22/3/2010, hướng dẫn thực hiện Nghị định 64/2009/NĐ- CP ngày 30/7/2009 của Chính phủ về chính sách đối với cán bộ, viên chức y tế công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn; Điểm 2.2.4.2. Khoản 2, Điều 5 - Thông tư Liên tịch 02/2014/TTLT-BKHĐT-BTC của Bộ Kế hoạch và đầu tư - Bộ Tài chính, hướng dẫn lồng ghép các nguồn vốn thực hiện Chương trình hỗ trợ giảm nghèo nhanh và bền vững trên địa bàn các huyện nghèo.

Từ thời điểm ngày 01/01/2014 đến nay, xã Bản Xen huyện Mường Khương thuộc huyện nghèo được Chính phủ đầu tư theo Nghị quyết 30a/NQ- CP. Do đó chế độ ưu đãi đối với viên chức y tế được áp dụng thực hiện chi trả 70% mức lương hiện hưởng và phụ cấp chức vụ Lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có). Đơn vị có trách nhiệm chi trả phụ cấp ưu đãi cho viên chức y tế là đơn vị quản lý và sử dụng lao động.

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Phụ cấp ưu đãi

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào