Về việc tuyển thẳng công chức cấp xã

Theo Công văn số 597/SNV-XDCQ ngày 01/4/2015 của Sở Nội vụ, hướng dẫn cụ thể việc tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển đối với trường hợp không phải kiểm tra, sát hạch:

Hiện nay, việc tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển (tuyển dụng đặc biệt) thực hiện theo quy định tại Nghị định số 112/2011/NĐ-CP ngày 05/12/2011 của Chính phủ về công chức xã, phường, thị trấn; Thông tư số 06/2012/TT-BNV ngày 30/10/2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về chức trách, tiêu chuẩn cụ thể, nhiệm vụ và tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn; Và Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn TP Hà Nội ban hành kèm theo Quyết định số 20/2014/QĐ-UBND ngày 16/5/2014 của UBND TP Hà Nội.

Theo đó, việc tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển được chia làm 2 loại đối tượng:

- Đối tượng phải kiểm tra, sát hạch: Là người tốt nghiệp đại học loại giỏi trở lên ở trong nước, loại khá trở lên ở nước ngoài theo quy định tại điểm a, khoản 1 Điều 21 Nghị định 112/2011/NĐ-CP và người có trình độ thạc sĩ, tiến sĩ của ngành đào tạo phù hợp với chức danh công chức cấp xã cần tuyển dụng được xem xét tiếp nhận vào công chức cấp xã không qua thi tuyển, nếu đủ các điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định (Khoản 1 Điều 15 Thông tư 06/2012/TT-BNV); Việc tổ chức tuyển dụng đối tượng này theo Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã của UBND Thành phố.

- Đối tượng không phải kiểm tra sát hạch (quy định tại khoản 3 Điều 16 Thông tư số 06/2012/TT-BNV) được tổ chức tuyển dụng thường xuyên theo nhu cầu công tác cán bộ.

Tại Văn bản này, Sở Nội vụ cũng hướng dẫn chi tiết về Đối tượng; Điều kiên, tiêu chuẩn; Quy trình và Hồ sơ đối với các đối tượng không phải kiểm tra, sát hạch.