Trách nhiệm của đơn vị sử dụng công chức trong công tác đào tạo, bồi dưỡng công chức
Trách nhiệm của đơn vị sử dụng công chức trong công tác đào tạo, bồi dưỡng công chức được quy định tại Điều 29 Nghị định 18/2010/NĐ-CP về đào tạo, bồi dưỡng công chức như sau:
1. Thực hiện chế độ hướng dẫn tập sự.
2. Đề xuất việc biên soạn và lựa chọn chương trình đào tạo, bồi dưỡng phù hợp với vị trí việc làm của công chức.
3. Tạo điều kiện để công chức thực hiện chế độ đào tạo, bồi dưỡng theo quy định.
Trên đây là nội dung tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật về trách nhiệm của đơn vị sử dụng công chức trong công tác đào tạo, bồi dưỡng công chức. Để hiểu rõ chi tiết hơn về điều này bạn nên tham khảo thêm tại Nghị định 18/2010/NĐ-CP.
Trân trọng!