Xác minh thông tin về tiền lương và thu nhập để cưỡng chế thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính

Xác minh thông tin về tiền lương và thu nhập để cưỡng chế thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi có một thắc mắc về việc cưỡng chế thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính kính mong được ban biên tập tư vấn giúp. Việc xác minh thông tin về tiền lương và thu nhập để thi hành cưỡng chế được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật! Phương Thảo (thao*****@gmail.com)

Xác minh thông tin về tiền lương và thu nhập được quy định tại Điều 9 Nghị định 166/2013/NĐ-CP quy định về cưỡng chế thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính như sau:

1. Người có thẩm quyền ra quyết định cưỡng chế có trách nhiệm tổ chức xác minh thông tin về tiền lương, thu nhập, mức bảo hiểm xã hội được hưởng của cá nhân bị cưỡng chế để làm căn cứ ra quyết định cưỡng chế.

2. Cá nhân bị cưỡng chế; tổ chức, cá nhân đang quản lý tiền lương hoặc thu nhập và các tổ chức, cá nhân liên quan phải cung cấp thông tin về tiền lương, thu nhập, mức bảo hiểm xã hội của cá nhân bị cưỡng chế trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được yêu cầu và chịu trách nhiệm trước pháp luật về thông tin đã cung cấp.

Trên đây là quy định về Xác minh thông tin về tiền lương và thu nhập để  cưỡng chế thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này bạn nên tham khảo thêm tại Nghị định Nghị định 166/2013/NĐ-CP.

Trân trọng!

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào