Quay lại Đến bài viết gốc

Nghỉ việc có được hưởng tiền thai sản

Kính chào anh/chị. Em có câu hỏi, mong anh/chi giúp em: Em nghỉ việc ở công ty cũ ngày 28/5/2012, và đã đóng BHXH 2 năm 7 tháng. Và em ký hợp đồng tại công ty tư nhân mới ngày 1/7/2012, tới cuối tháng 12 này em hết hợp đồng 6 tháng, em cũng đã đóng BHXH 6 tháng. Nếu công ty không ký tiếp hợp đồng cho em vì lý do em có thai, vậy sau khi sanh em có được hưởng tiền trợ cấp thai sản không? (Hiện em đang mang thai 3 tháng, ngày dự sanh của em là ngày 15/6/2013),

Nếu như em trình bày thì có đủ 6 tháng đóng BHXH trong vòng 12 tháng trước khi sinh con, thì được hưởng chế độ thai sản tại BHXH huyện thị nơi cư trú. Thủ tục gồm có sổ BHXH, bản sao giấy khai sinh. Em cần hiểu thêm là khi chấm dứt HĐLĐ tại công ty B, mặc dù em không đóng bảo hiểm thất nghiệp, nếu có đóng của công ty A, thì em mang HĐLĐ hết hạn và sổ BHXH trong vòng 7 ngày đến Trung tâm GTVL (ngã tư Hòa Lân, TX. Thuận An để nộp hồ sơ hưởng thất nghiệp).

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Mức hưởng chế độ thai sản

Thư Viện Pháp Luật

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email hotrophaply@thuvienphapluat.vn;

- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;

- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail hotrophaply@thuvienphapluat.vn;

219 lượt xem Lưu bài viết

Thông báo