Trường hợp công ty giữ Bằng của người lao động và làm mất

     Căn cứ Điều 20 của Bộ luật Lao động năm 2012 quy định như sau:
Những hành vi người sử dụng lao động không được làm khi giao kết, thực hiện hợp đồng lao động
1. Giữ bản chính giấy tờ tuỳ thân, văn bằng, chứng chỉ của người lao động.
2. Yêu cầu người lao động phải thực hiện biện pháp bảo đảm bằng tiền hoặc tài sản khác cho việc thực hiện hợp đồng lao động.
          Do vậy, việc Công ty giữ Bằng chính của bạn là sai với quy định của pháp luật.
     Bạn có thể viết đơn khiếu nại đến Phòng Lao động Thương binh và Xã hội, tổ chức Công đoàn cấp quận, huyện hoặccấp tương đương nơi công ty đặt trụ sở để yêu cầu Cty có trách nhiệm về việc làm mất Bằng của bạn.
     Trường hợp Cty làm mất thật sự, Bạn yêu cầu Công ty phải xác nhận và liên hệ với nơi cấp Bằng để xin cấp lại. Mọi chi phí đi lại để liên hệ cấp Bằng lại, bạn có thể yêu cầu Công ty hỗ trợ chi trả.