Thời hạn thực hiện nghĩa vụ bảo lãnh người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài

Thời hạn thực hiện nghĩa vụ bảo lãnh được pháp luật quy định như thế nào?

 Theo Điều 56 của Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì thời hạn thực hiện nghĩa vụ bảo lãnh do người bảo lãnh và doanh nghiệp dịch vụ, tổ chức sự nghiệp thỏa thuận; nếu không thỏa thuận được thì người bảo lãnh phải thực hiện nghĩa vụ bảo lãnh trong một thời hạn hợp lý do doanh nghiệp dịch vụ, tổ chức sự nghiệp ấn định tính từ thời điểm người bảo lãnh nhận được thông báo của doanh nghiệp dịch vụ, tổ chức sự nghiệp về việc thực hiện nghĩa vụ thay cho người lao động. 
 

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Người lao động

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào