Người lao động không đồng ý đóng BHXH

Công ty chúng tôi có tuyển nhiều kỹ sư nhưng đa phần họ chỉ muốn nhận trọn lương và không muốn đóng BHXH. Vậy trên HĐLĐ, chúng tôi thể hiện khoản THU NHẬP trên đã bao bao gồm các khoản chi phí về lương, BHXH, BHYT, BHTN có được không? Thông thường các kỹ sư, chúng tôi ký HĐLĐ có thời hạn 36 tháng. Phương pháp này có phù hợp với Luật không ạ? Nếu sai thì cách giải quyết là như thế nào ạ?

Nếu ký HĐLĐ có đầy đủ các điều khoản về đóng BHXH , BHYT, BHTN thì DN phải đóng đủ nếu chỉ nhằm đối phó thì khi thanh tra LĐ phát hiện DN sẽ bị phạt và bắt đóng bổ sung thì mệt mỏi cho DN. Do đó DN nên giải thích cho NLĐ hiểu rằng đó là quy định pháp luật và đóng như vậy có lợi cho NLĐ khi họ ốm đau , tai nạn,,, có BHXH , BHYT lo cho họ, như vậy là có lợi cho NLĐ và san sẻ gánh nặng cho DN.

Đi đến trang Tra cứu hỏi đáp về Đóng bảo hiểm xã hội

Thư Viện Pháp Luật

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email info@thuvienphapluat.vn;

- Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;

- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail banquyen@thuvienphapluat.com;

55 lượt xem Lưu bài viết

Hỏi đáp pháp luật mới nhất

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Thông báo