Từ khoá: Số Hiệu, Tiêu đề hoặc Nội dung ngắn gọn của Văn Bản...

Đăng nhập

Đang tải văn bản...

Số hiệu: 1642/LĐTBXH-LĐVL Loại văn bản: Công văn
Nơi ban hành: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Người ký: Nguyễn Đại Đồng
Ngày ban hành: 25/05/2004 Ngày hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết

BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
---------

Số: 1642/LĐTBXH-LĐVL
V/v giải đáp pháp luật lao động

Hà Nội, ngày 25 tháng 5 năm 2004

Kính gửi:

Công ty TNHH Duy Hưng
Địa chỉ: Khu CN Sóng Thần, tỉnh Bình Dương

Trả lời công văn số 35/CV-DH-04 ngày 12 tháng 5 năm 2004 của quý Công ty về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

1. Công văn số 646/LĐTXH-CSLĐVL ngày 06 tháng 3 năm 2003 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội gửi Công ty Chế biến xuất nhập khẩu Thủy sản Bà Rịa - Vũng Tàu không phải là văn bản quy phạm pháp luật, mà là công văn trả lời trường hợp cụ thể của Công ty Chế biến xuất nhập khẩu Thủy sản Bà Rịa - Vũng Tàu. Các doanh nghiệp khác không nhất thiết phải áp dụng.

2. Theo quy định tại Điểm c Khoản 1 Điều 85 của Bộ luật Lao động, trường hợp người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong một tháng mà không có lý do chính đáng, thì người sử dụng lao động có quyền xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức sa thải. Tuy nhiên, trong trường hợp này người sử dụng lao động phải trả trợ cấp thôi việc cho người lao động theo quy định tại Khoản 1 Điều 42 của Bộ luật lao động.

3. Theo quy định tại Khoản 1 Điều 14 của Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 09 tháng 5 năm 2003 của Chính phủ quy định chi Tiết và hướng dẫn thi hành một số Điều của Bộ luật Lao động về hợp đồng lao động, thì người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật là chấm dứt không đúng lý do theo quy định tại Khoản 1 hoặc không thực hiện báo trước theo quy định tại Khoản 2 và Khoản 3 Điều 37 của Bộ luật Lao động. Trong trường hợp này người lao động không được trợ cấp thôi việc.

TL. BỘ TRƯỞNG BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - VIỆC LÀM




Nguyễn Đại Đồng

Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh

Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


Công văn số 1642/LĐTBXH-LĐVL ngày 25/05/2004 ngày 25/05/2004 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc giải đáp pháp luật lao động

Bạn Chưa Đăng Nhập Thành Viên!


Vì chưa Đăng Nhập nên Bạn chỉ xem được Thuộc tính của văn bản.
Bạn chưa xem được Hiệu lực của Văn bản, Văn bản liên quan, Văn bản thay thế, Văn bản gốc, Văn bản tiếng Anh,...


Nếu chưa là Thành Viên, mời Bạn Đăng ký Thành viên tại đây


3.351

DMCA.com Protection Status
IP: 3.145.60.29
Hãy để chúng tôi hỗ trợ bạn!