|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
1164/LĐ-NC
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Lao động
|
|
Người ký:
|
Lê Minh Hiền
|
Ngày ban hành:
|
08/08/1960
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ LAO ĐỘNG ******** |
VIỆT NAM DÂN CHỦ CỘNG HÒA Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ******** |
Số: 1164/LĐ-NC Về việc miễn nghĩa vụ dân công cho công nhân các xí nghiệp công tư hợp doanh |
Hà Nội, ngày 08 tháng 8 năm 1960 |
CÔNG VĂN
CỦA BỘ LAO ĐỘNG SỐ 1.164/LĐ-NC NGÀY 8 THÁNG 8 NĂM 1960 VỀ VIỆC MIỄN NGHĨA VỤ DÂN CÔNG CHO CÔNG NHÂN CÁC XÍ NGHIỆP CÔNG TƯ HỢP DOANH
Kính gửi Đồng kính gửi: |
- Uỷ ban hành chính các Khu, Thành, Tỉnh - Các cơ quan Lao động địa phương |
Hiện nay, nhiều xí nghiệp tư doanh đã được cải tạo thành xí nghiệp công tư hợp doanh. Để các địa phương thi hành được thống nhất chính sách dân công đối với công nhân các xí nghiệp công tư hợp doanh, dựa vào bản Điều lệ tạm thời huy động và sử dụng dân công trong thời bình số 339-TTg ngày 27 tháng 7 năm 1957, Bộ hướng dẫn cụ thể thêm như sau:
Anh chị em công nhân và lao động trong các xí nghiệp đều phải làm việc liên tục và phải đảm bảo hoàn thành kế hoạch của xí nghiệp do Nhà nước đã giaohoặc xí nghiệp đã nhận làm gia công cho Mậu dịch trong một thời hạn nhất định. Vì vậy, nói chung anh chị em đều được miễn nghĩa vụ dân công.
Trong Điều 2, chương I của Điều lệ dân công có quy định ở mục A: "Được miễn đi dân công: - Công nhân và lao động đang làm việc trong các xí nghiệp Nhà nước (xí nghiệp, hầm mỏ, công trường, nông trường, lâm trường) và các xí nghiệp tư nhân". Như vậy là chỉ mới quy định cho công nhân và lao động các xí nghiệp Nhà nước và xí nghiệp tư nhân vì lúc ban hành điều lệ dân công chưa có xí nghiệp công tư hợp doanh.
Công cuộc cải tạo xã hội chủ nghĩa ngày càng tiến mạnh, một số lớn xí nghiệp tư doanh đã trở thành xí nghiệp công tư hợp doanh, là hình thức quá độ từ xí nghiệp tư bản chủ nghĩa sang xí nghiệp xã hội chủ nghĩa. Công nhân và lao động các xí nghiệp này cũng là công nhân và lao động các xí nghiệp tư doanh chuyển qua. Vì thế nói chung, công nhân và lao động cố định trong các xí nghiệp công tư hợp doanh cũng được miễn di dân công như công nhân và lao động các xí nghiệp Nhà nước và xí nghiệp tư nhân. Tuy vậy, vì một lý do gì xí nghiệp công tư hợp doanh phải ngừng sản xuất trong một thời gian hoặc đình chỉ sản xuất hẳn thì tuỳ tình hình từng nơi, từng trường hợp mà dựa vào những nguyên tắc sau đây để giải quyết: Xí nghiệp tạm ngừng sản xuất mà còn giữ công nhân lao động lại, chờ một thời gian ngắn sẽ tiếp tục sản xuất thì công nhân và lao động vẫn được miễn đi dân công như thường lệ. Công nhân và lao động được chuyển đi một xí nghiệp khác hay một cơ quan Nhà nước thì thi hành đúng quy định trong điều lệ dân công. Công nhân và lao động thôi việc ở xí nghiệp để sản xuất tự túc, hoặc tạm ra sản xuất tự túc trong một thời gian (sẽ trở lại sản xuất trong xí nghiệp) thì được miễn đi dân công trong thời hạn 1 năm kể từ ngày thôi việc (theo tinh thần quy định trong mục B, Điều 2, Chương I - Điều lệ dân công). Đối với công nhân và lao động còn làm hợp đồng phụ động tạm thời ở các xí nghiệp công tư hợp doanh, có việc thì làm hết việc thì nghỉ, đều có nghĩa vụ đi dân công (theo tinh thần Thông tư Liên Bộ Lao động - Thủy lợi - Tài chính số 5-TT/LB ngày 27-1-1960).
Bộ mong các Uỷ ban hành chính phổ biến cho các cấp, các ngành liên quan và các xí nghiệp công tư hợp doanh biết. Trong lúc thi hành có điều gì mắc mứu, phản ánh về Bộ góp ý giải quyết.
Công văn về việc miễn nghia vụ dân công cho công nhân các xí nghiệp công tư hợp doanh
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn về việc miễn nghia vụ dân công cho công nhân các xí nghiệp công tư hợp doanh
3.101
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|