Trong dịp nghỉ Lễ này, cán bộ, công chức được nghỉ 04 ngày liên tục từ ngày 29/4 đến hết ngày 02/5/2017 (Trong đó, ngày 29/4 là ngày nghỉ hằng tuần - Thứ 7, ngày 02/5 là ngày nghỉ bù cho ngày 30/4 - Chủ nhật).
Nhân cơ hội này, nhiều người kết hợp việc nghỉ Lễ cùng giải quyết việc riêng của gia đình (đi du lịch, thăm cha, mẹ…) nên đã có kế hoạch xin phép cơ quan được nghỉ ngày 03, 04, 05 của tháng 5/2017 để có kỳ nghỉ kéo dài 9 ngày liên tục (Nghỉ từ ngày 29/4 đến hết ngày 07/5/2017). Bởi vậy, đây được xem như lần nghỉ Tết Âm lịch lần 2 trong năm Đinh Dậu.
Sau đây, là một số phương án để cán bộ, công chức có được kỳ nghỉ kéo dài 9 ngày liên tục:
(i) Xin nghỉ phép hàng năm vào ngày 03, 04, 05 của tháng 05/2017 (trường hợp cán bộ, công chức còn ngày nghỉ hàng năm)
(ii) Xin đi làm bù vào ngày nghỉ hàng tuần (làm bù 03 ngày để được nghỉ ngày 03, 04, 05 của tháng 05/2017).
(iii) Xin nghỉ vào ngày 03, 04, 05 của tháng 5/2017 và bị trừ lương những ngày này (trường hợp cán bộ, công chức không còn ngày nghỉ hàng năm và không đi làm bù).
Mẫu đơn xin nghỉ phép_Lưu ý: Mẫu đơn này có giá trị tham khảo; nếu cơ quan có mẫu đơn thì cán bộ, công chức làm đơn xin nghỉ phép theo mẫu của cơ quan.
Thanh Hữu
306,021
| Địa chỉ: | 17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM |
| Điện thoại: | (028) 3930 3279 (06 lines) |
| E-mail: | info@ThuVienPhapLuat.vn |
Mục lục bài viết
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
