ĐỀ CƯƠNG
Tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2024
(Kèm theo Quyết định số 359/QĐ-TANDTC-TĐKT ngày 16 tháng 9 năm 2024 của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao)
TÒA ÁN NHÂN DÂN TỐI CAO
ĐƠN VỊ ....
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: /BC-TĐKT
|
….., ngày tháng năm 2024
|
BÁO CÁO
Tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2024
I. ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH
Tình hình của cơ quan, đơn vị, địa phương; cơ cấu tổ chức bộ máy, biên chế, các tổ chức đoàn thể trong cơ quan, đơn vị; những thuận lợi, khó khăn trong việc triển khai nhiệm vụ công tác năm của đơn vị, Cụm thi đua.
II. KẾT QUẢ THỰC HIỆN
1. Công tác lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện công tác thi đua, khen thưởng
- Phổ biến, quán triệt, triển khai thực hiện chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước và các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn của cấp trên về công tác thi đua, khen thưởng (nêu rõ các văn bản được quán triệt); Công tác giáo dục chính trị tư tưởng, quán triệt sâu sắc tư tưởng “Thi đua ái quốc” của Chủ tịch Hồ Chí Minh.
- Ban hành chương trình, kế hoạch, văn bản chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra về thi đua, khen thưởng trong năm (nêu cụ thể các văn bản được ban hành).
2. Tổ chức, triển khai thực hiện phong trào thi đua
a) Phong trào thi đua của Tòa án nhân dân
- Kết quả triển khai thực hiện, cụ thể hóa các phong trào thi đua theo chủ đề xuyên suốt của Tòa án nhân dân: phong trào “Vì Công lý”; “Phụng công, thủ pháp, chí công vô tư”; “Trách nhiệm, kỷ cương, chất lượng, vì công lý”; phong trào thi đua năm 2024 với chủ đề:“Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động TAND đoàn kết, sáng tạo, nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, lập thành tích chào mừng Kỷ niệm 79 năm Truyền thống TAND và các ngày lễ lớn, sự kiện trọng đại của đất nước trong năm 2024” (nêu cụ thể tên, nội dung phong trào).
- Tổ chức phát động thi đua, ký kết giao ước thi đua.
- Đánh giá, sơ kết, tổng kết các phong trào thi đua.
b) Kết quả thực hiện các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ, Hội đồng Thi đua-Khen thưởng Trung ương phát động, gồm: phong trào “Đẩy mạnh phát triển kết cấu hạ tầng đồng bộ, hiện đại; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí”; “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới” giai đoạn 2021-2025; “Vì người nghèo - Không để ai bị bỏ lại phía sau” giai đoạn 2021-2025; “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2019- 2025; “Cả nước thi đua xây dựng xã hội học tập, đẩy mạnh học tập suốt đời” giai đoạn 2023-2030; “Chung tay xóa nhà tạm, nhà dột nát trên phạm vi cả nước trong năm 2025” (nêu kết quả thực hiện từng phong trào cụ thể).
3. Kết quả thực hiện các chỉ tiêu thi đua về chuyên môn nghiệp vụ
- Đánh giá kết quả chung theo chỉ tiêu trong nội dung Chỉ thị số 01/2024/CT-CA ngày 02/01/2024 của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao về việc thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm công tác Tòa án năm 2024, Thông tư số 01/2024/TT-TANDTC ngày 11/4/2024 của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao quy định về công tác thi đua khen thưởng của Tòa án nhân dân và Bảng chấm điểm thi đua áp dụng trong Tòa án nhân dân ban hành kèm theo Quyết định số 123/QĐ-TANDTC-TĐKT ngày 05/4/2023 của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao.
- Kết quả cụ thể về số lượng, chất lượng: xét xử, giải quyết các loại vụ việc; giải quyết đơn đề nghị giám đốc thẩm, tái thẩm; bản án, quyết định bị hủy, sửa do nguyên nhân chủ quan; hòa giải thành, đối thoại thành (theo các Luật tố tụng dân sự, hành chính và Luật Hòa giải, đối thoại tại Tòa án); tổ chức các phiên tòa xét xử trực tuyến, phiên tòa rút kinh nghiệm; công bố bản án, quyết định có hiệu lực trên cổng thông tin điện tử; lựa chọn, giới thiệu bản án, quyết định có hiệu lực pháp luật là nguồn để phát triển thành án lệ; tương tác đặt câu hỏi và câu trả lời cho phần mềm Trợ lý ảo (có số liệu chứng minh); công tác thi hành án phạt tù; kiểm tra nghiệp vụ ... (Các số liệu đều phải có so sánh với cùng kỳ năm 2023 (tăng/giảm), nguyên nhân).
- Thực hiện Luật hòa giải, đối thoại tại Tòa án: Công tác bổ nhiệm Hòa giải viên, số lượng, chất lượng Hòa giải viên, cơ sở vật chất bảo đảm công tác hòa giải, đối thoại, bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cho Hòa giải viên; kết quả hoạt động của Hòa giải viên (nêu rõ số lượng, chất lượng hòa giải, đối thoại, khó khăn, vướng mắc, giải pháp...).
- Các công tác khác: Cải cách đổi mới thủ tục hành chính-tư pháp; ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong Tòa án nhân dân; tổ chức cán bộ; hoạt động của tổ chức Đảng, đoàn thể trong cơ quan, đơn vị; quản lý, sử dụng kinh phí, cơ sở vật chất; thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo (nêu rõ số cán bộ bị kỷ luật, hình thức kỷ luật, quyết định kỷ luật); hoạt động xã hội, từ thiện (nêu rõ tổng số tiền, hiện vật ủng hộ)...
4. Công tác khen thưởng
- Kết quả phấn đấu, thực hiện tiêu chuẩn, điều kiện các danh hiệu thi đua của các tập thể và cá nhân trong năm 2024; việc phát hiện những tập thể, cá nhân tiêu biểu xuất sắc để đề nghị khen thưởng.
- Kết quả khen thưởng các loại năm 2024 (tách riêng số liệu khen thưởng dịp tổng kết năm 2023): Số lượng tập thể, cá nhân được khen và các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng đã được tặng; số lượng, tỷ lệ khen thưởng cá nhân không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý; số lượng, tỷ lệ khen thưởng tập thể nhỏ (cấp phòng và tương đương); số lượng, tỷ lệ khen thưởng các trường hợp Thủ trưởng cơ quan, đơn vị phát hiện, khen thưởng hoặc đề nghị cấp có thẩm quyền khen thưởng (so sánh với cùng kỳ năm 2023 tăng/giảm). Số lượng tập thể, cá nhân được khen thưởng đột xuất, chuyên đề trong công tác hòa giải, đối thoại theo Luật hòa giải, đối thoại tại Tòa án; giải quyết, xét xử các vụ án lớn về tham nhũng, chức vụ, kinh tế nghiêm trọng thuộc diện Ban Chỉ đạo Trung ương về phòng, chống tham nhũng trực tiếp theo dõi, chỉ đạo...
- Việc tổ chức trao tặng, đón nhận các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng.
- Việc triển khai thực hiện các quy định của pháp luật về khen thưởng; trích lập, quản lý, sử dụng quỹ thi đua, khen thưởng năm 2024.
5. Công tác tuyên truyền, xây dựng điển hình tiên tiến
- Việc quán triệt, triển khai xây dựng, ban hành các kế hoạch tuyên truyền, kế hoạch xây dựng điển hình tiên tiến năm 2024.
- Kết quả xây dựng, bồi dưỡng điển hình tiên tiến (Nêu rõ số lượng tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến của cơ quan, đơn vị năm 2024; các mô hình mới, nhân tố mới được phát hiện; đề tài, sáng kiến của các cá nhân điển hình đã được áp dụng có hiệu quả và được công nhận...);
- Việc tuyên truyền, biểu dương, vinh danh các điển hình tiên tiến.
6. Tổ chức bộ máy, cán bộ làm công tác thi đua, khen thưởng
- Củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy, cán bộ làm công tác thi đua, khen thưởng; kiện toàn, ban hành quy chế hoạt động của Hội đồng Thi đua-Khen thưởng và Hội đồng Khoa học-Sáng kiến cơ sở.
- Công tác tham mưu cho cấp ủy, thủ trưởng cơ quan của Hội đồng Thi đua-Khen thưởng, Hội đồng Khoa học-Sáng kiến cơ sở (xét, đề nghị công nhận các sáng kiến, đề tài; xét, đề nghị khen thưởng).
III. ĐÁNH GIÁ CHUNG
1. Ưu điểm
2. Tồn tại, hạn chế
3. Nguyên nhân (khách quan, chủ quan)
4. Giải pháp khắc phục
IV. PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ NĂM 2025
1. Các nhiệm vụ trọng tâm công tác thi đua, khen thưởng năm 2025
2. Biện pháp tổ chức thực hiện
3. Kiến nghị, đề xuất (nếu có).
Nơi nhận:
- Đ/c Chánh án TANDTC (để báo cáo);
- Đ/c PCA TANDTC phụ trách (để báo cáo);
- Vụ TĐ-KT TANDTC;
- Trưởng cụm thi đua (để báo cáo);
- Lưu:....
|
THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ
(Ký tên đóng dấu)
|